省重点实验室管理办法(6篇)

时间：2024-05-26

省重点实验室管理办法篇1

1996年，河南省开始进行实验操作考试试点，至今已坚持了16年。期间，不仅没有因课程改革而中断，还逐步使这项工作得到加强。2009年，河南省在充分调研和论证的基础上，出台了《河南省中招理、化、生实验操作考试实施细则》（试行），从考试内容、考务组织、考试科目、考试时间等方面做了比较详实的规定。近几年来，结合考试巡视情况和地市反映的意见，对《细则》又不断进行了修改。随着考试程序不断规范，保障机制不断完善，中招实验操作考试的导向作用得到充分发挥，实验教学得到广泛普及，教学改革不断深化，中小学教育教学质量全面提升，实验室标准化建设得到有力加强，全省的实验操作考试正向正规化、科学化迈进。

提高各级领导对实验操作考试的重视程度

河南省要求各级教育行政部门对中招实验操作考试实行统一领导，基础教育管理部门和教育技术装备部门负责组织实施。省教育厅成立了省中招实验操作考试办公室，负责考务管理、组织命题与制定评分标准，检查指导全省的实验操作考试工作，在政策层面上体现了行政领导的重视。省辖市教育局负责统筹协调考试工作，包括考点设置、制卷、考务培训、考务管理等；县（市、区）教育局负责具体实施。省辖市、县（市、区）教育局成立由当地教育行政部门负责同志为组长，基教、教育技术装备部门领导为成员的考试领导小组和中招实验操作考试办公室，负责统筹协调本地的考试工作，使中招实验操作考试得到了各级部门和广大师生的重视，保障了具体过程规范有序，得以顺利实施。

明确实验操作考试内容、标准、要求，转变师生对实验操作教学认识

一直以来，受对实验教学认识不到位、实验条件不成熟和教师素质不高等影响，实验操作考试未得到应有的重视。为推动实验操作考试健康进行，我们从命题范围、试题使用、考点设置等细节方面进行了统筹规划。

全面考虑明确命题原则，提高对实验操作考试特殊性的认识

1）保证实验操作考试的合理性。我们的命题以课程标准为基本依据，兼顾各种版本教材的实验内容，注重在实验环境中考查学生对理科基本概念和基本原理掌握的情况，注重试题素材的时代性，考查学生分析解决实际问题的能力、实验操作技能和科学探究的能力。

2）克服实验教学中只重视重点，不重视边缘和外延的现象，命题不完全以课本上的实验内容为试题，源于教材，不局限于教材。

3）克服考试评卷的主观因素，命题将实验材料的选择、实验步骤的划分等实验过程量化评分，便于监考教师把握评分标准；着重考虑实验操作考试的特殊性和不同轮次学生考试时实验结果和数据的多样性，使学生只有通过实验操作，才能得出数据和结果。

4）保证试题的关联度和难度搭配合理，区分分数档次。命题根据教育部颁布的考试内容和实验教学开展情况，每套试卷含12道实验操作考试题目，每道试题含物理、化学、生物实验操作项目各1个。试题中的实验操作项目，按难度、完成时间的不同，分为两类：较难的实验为A类（主考题），一般的实验为B类（副考题），每套试题中主考题的比例：物理6题，化学4题，生物2题。分值比例为8:3:3:1，即主考题1个，占8分；副考题2个，各占3分；考试结束后整理实验器材，占1分。

严格试题的抽取和使用程序，提高实验操作考试的严肃性

由省辖市、省直管试点县（市）中招实验操作考试办公室从3套试卷随机抽取1套，作为本地区中招实验操作考试试题。抽取时间定在当地教育行政部门下发的中招实验操作考试文件规定的考试开始日之前的第20天。试卷抽取过程由各地教育纪检监察部门跟踪监督，并进行记录供备查。

严格把关，提高实验操作考试成绩的可信度

1）考点的设置以方便考生为原则，农村考点原则上在乡镇学校举行。

2）考虑实验条件不均衡的情况，对设置的考点，做相应的硬性规定。比如考点学校的实验室建设和教学仪器配备必须达到《河南省初级中学教育技术装备标准（试行）》或《河南省普通高中教育技术装备标准（试行）》规定的基本要求；考点学校实验室台凳、水、电等设施齐全、规范，考试所用的教学仪器、器材和药品必须符合相关标准，质量合格，数量充足等。

3）明确要求省辖市和省直管试点县（市）按照实验教学和实验操作考试的基本要求，制定考点设置的具体标准，并组织评估验收，严格把关。验收确定的考点学校报省中招实验考试办公室备案。

制定考务管理机制，确保实验操作考试的规范合理

建立考务人员的选聘和培训机制

1）县（市、区）根据考点、考场的数量，确定选聘主监考人员、必要的考务人员、后勤管理人员。根据考试需要，考点学校每个考场设置相应的物理、化学、生物实验管理员1～2人，具体负责准备、补充、调换考试用的实验耗材。

2）所有参加考试工作的考务人员必须经过业务和考风考纪方面的合格培训，持证上岗。省辖市负责各县（市、区）考试管理人员的培训；县（市、区）负责监考教师的培训。培训中，通过研讨、实际操作、想定作业等办法，分析学生实验操作中可能出现的各种情况，努力做到客观、公平、公正。

对考点、考场布置作出明确要求，保障服务到位

一、各考点应设置考务办公室，协助做好考试的组织、后勤、安全和卫生保障工作，并成立相应的保卫组、医疗组和后勤服务组等；二、考点应设置考生备考室、点名处、医务室、饮水处、存车处等必要场所，并有明显的标志；三、各考点应按中招考试的规范要求布置考场,张贴有关要求和规则；四、根据考生数量，每个考点合理设置理、化、生考场。每个考场根据考试需要，准备好一定数量的理、化、生实验台凳、仪器和相应的实验耗材。

对监考、评分作出明确规定，确保公平公正

一、以县（市）为单位集中抽调考务人员，统一组成若干小组，到各个考点监考、评分；二、要求监考教师必须由思想素质过硬、业务熟练、身体健康、具有工作经验的理科教师、实验技术人员和教学研究人员担任；三、每名监考教师负责1～2名考生的监考、评分工作；四、各地成立专家小组，负责咨询和处理考试工作中的有关问题。

确保考试过程科学合理

考试过程实行“三固定一调整”，即每场考试实验题目固定、实验器材固定、监考教师固定、调整实验台签号，考生在考前通过抽签确定考题，然后持台签号、准考证到指定的考场实验台进行实验操作考试；每个考生要在指定的考场完成理、化、生三科实验操作考试；考生入场后，按台签号对号入座，并按要求认真填写《评分表》，进行实验操作考试，监考人员负责检查考生的台签号、准考证，并按《评分标准》为考生现场评分；每场考试结束后，监考将考生试卷和《评分表》签字后交主考，考试结束后，统一送交县（市、区）中招实验操作考试管理部门，考生如对考试成绩有疑问，经所在省辖市中招实验操作考试管理部门同意后，可查阅试卷。

制定和完善保障措施，保证实验操作考试的规范化、制度化

加强领导，实行责任制

各级实验操作考试办公室都有明确分工、落实责任、实行责任制。

建立诚信制度

建立中招实验操作考试诚信机制，参与考试管理、监考等有关人员签订诚信协议，建立诚信档案，采取有力措施督促有关人员严格履行诚信责任和义务，确保试题保密安全、考试过程公平合理、考试结果公正、公开。

完善巡视制度

考试期间，省、市、县教育行政部门组织人员深入考点考场进行巡视、指导，杜绝各类违纪舞弊事件发生。

建立监督制度

提前向社会公示中招实验操作考试实施方案，包括考试方法、程序、考务费的收缴等，接受社会监督；教育行政部门和中招实验操作考试管理部门全程监控考试工作的进程，充分了解情况；中招实验操作考试管理部门和考点都设立举报电话和举报箱，接受投诉，并及时处理，增强考试工作透明度和公正性。

省重点实验室管理办法篇2

省委、省政府将加强农村卫生服务体系建设纳入了今年为民办8件实事的第6件实事。为全面完成省委、省政府今年交办的实事任务，以乡镇卫生院建设为重点，全面促进农村公共卫生工作，特制定以下实施意见。

一、目标任务

1、全面完成省政府交办的600所乡镇卫生院建设任务，完善农村乡镇卫生院管理体制，加强农村乡镇卫生院卫生技术人员培训。

2、加强农村公共卫生服务，落实计划免疫，加大重大传染病的防治，落实“降消”项目，提高农村妇幼保健工作水平。

3、全面完成疾控机构的配套建设，提高疾病预防控制能力。

4、完成紧急救援中心和传染病院（区）的建设，完善突发公共卫生事件紧急救援的指挥体系和机制，健全二级以上医疗机构传染病管理、监测和报告制度。

5、建立完善卫生监督体系，规范业务科室设置，明确职能职责，开展全员岗位培训。

二、组织领导

省卫生厅成立组织实施第6件实事领导小组，由厅党组书记、厅长刘家望任组长，肖策群、陈小春、刘宗惠、刘可任副组长，黄顺玲、莫春华、丁绍云、刘君武、刘后红、向克用、简学武、方金城、袁长津、姚宽保、黄劲松、范珍贤、彭亮、张凯军为成员，领导小组下设办公室，负责日常组织实施工作，由肖策群同志兼任办公室主任。各市州、县市区卫生局要成立相应的组织领导机构，切实加强承办落实第6件实事的组织领导。

三、领导责任制

省、市州、县市区卫生行政部门为承办第6件实事的责任主体。省卫生厅负责全省第6件实事的组织实施，厅党组书记、厅长刘家望为第一责任人，副厅长肖策群、陈小春、刘可、黄顺玲为主要责任人。厅办公室、规财处、农村处、妇社处、疾控处、科教处、医政处、中医局、法监处、省血防办为主要承办处室，其处室主要负责人为第一责任人。厅直有关医疗卫生单位承担相应任务，其主要负责人为第一责任人。各市州、县市区卫生局对本地区承办第6件实事全面负责，要明确领导责任，实行严格的责任制。

四、工作职责

根据第6件实事提出的目标与任务，省卫生厅明确相关处室的工作职责如下：

农村处：牵头组织600所乡镇卫生院建设项目的具体申报、审核与实施；会同有关处室制定实施农村卫生人员培训计划；督促、指导各地完善乡镇卫生院管理体制，加强对乡镇卫生院防保组的建设，落实防保专干经费。

规财处：负责疾控机构、紧急救援中心、传染病院（区）建设的配套扫尾工作；负责乡镇卫生院建设资金的筹集与分配，加强建设资金管理；做好相关部门的协调工作，积极争取减免相关规费和建立审批的“绿色通道”；重点加强国债建设项目的管理，确保符合国家要求。配合农村卫生处做好建设项目的申报、审核与实施，组织实施乡镇卫生院设备政府采购工作。

妇社处：抓好“降消”项目的实施，督促指导乡镇卫生院产科建设，积极开展乡镇妇幼保健专干和产科技术人员培训；督促、指导基层落实孕产妇系统保健与高危孕产妇管理措施，努力提高孕产妇住院分娩率，控制和降低孕产妇死亡率。

疾控处：协同规财处抓好疾控机构配套建设，负责组织落实儿童计划免疫工作，努力提高儿童计划免疫“五苗”全程接种率，做好在39个贫困县、少数民族县实施“五苗”免费接种工作。督促、指导基层落实重大传染病的防治措施，确保不发生大的疫情。协同开展乡镇防疫专干的培训。在全省实施初治涂阴结核病人的免费治疗，全面完成涂阳和涂阴结核病人的发现、治疗、管理任务。

法监处：指导各地建立健全卫生监督机构，明确职能职责，开展卫生监督员的全面培训。

省血防办：督促基层落实疫区血防预防人员及乡镇血防专干的人员经费、工作经费、配套资金，完成乡村两级血防人员的培训，落实村级血防人员的工作补助。继续做好血吸虫病疫情的监测、报告与控制工作，落实以人畜化疗为重点的综合防治工作。

医政处：协助规财处抓好紧急救援中心、传染病院（区）的建设，完善医疗紧急救援的指挥体系和机制，完成相关人员培训。配合有关处室做好乡镇卫生院临床医生的进修培训工作。

科教处：会同有关处室制定和组织实施农村卫生人员培训计划，指导基层加强培训基地的建设和管理。

中医局：负责乡镇卫生院中医临床技术骨干培训项目实施，负责乡镇卫生院中医兴院的组织指导。

办公室：开展综合协调工作；收集相关信息，及时整理和编况通报；根据厅领导的安排，及时组织开展督查督办工作；牵头组织制定考核指标体系和办法，并牵头组织年终考核验收。

人事处：负责制定考核奖罚办法；根据考核验收结果，提出年度考核奖罚意见。

各市州、县市区卫生局也要明确科、股室工作职责。

五、工作方案和进度、

六、实行定期报告和督查督导制度

省卫生厅实行乡镇卫生院建设处室定点联系督导责任制，原则上一个处室联系一个市州。厅领导负责督促分管处室，落实好各自的工作职责。采取逐月报告、每月一抽查、每季度全面督查的方式，对各市州卫生局和项目单位开展督导督查。要求县市区在每个月的5日前，将上个月的乡镇卫生院建设项目情况报市州卫生局，各市州卫生局在每个月的10日前，将上个月的乡镇卫生院建设项目情况报省卫生厅。督导督查采取经常性督导和重点督导相结合，经常性督导由包干的处室负责，重点督导由省卫生厅统一组织，且不少于3次。各有关责任处室，每个月要有重点地对乡镇卫生院建设项目进行一次抽查，每季度由省卫生厅对各地项目建设情况进行督促检查和指导。在《湖南卫生信息》设专刊，将每次抽查和全面督查情况及时向各级领导和各市州通报。省卫生厅农村处要根据督导检查的情况，建立重点项目台帐，实行重点管理和督导。省卫生厅每季度召开一次市州卫生局长汇报和会商会议，及时掌握情况，分析、解决建设中的问题。

省重点实验室管理办法篇3

一、组织机构

成立由县政府办（无线电管理协管办公室）、县公安局、县商业局、县广播电视局、县电信公司、县移动公司、县联通公司组成的专项行政执法活动领导小组，统一组织领导本次专项行政执法活动，领导小组办公室设在县政府办（无线电管理协管办公室）。

领导小组人员名单：

二、专项行政执法活动范围

单位和个人在我县设置、使用的对讲机（包括手持对讲机、车载电台和基地台，下同）。

三、方法和步骤

这次专项行政执法活动要在学习贯彻国家工信部《通知》和省工信委、省公安厅、省国家安全厅、省商务厅、省广播电影电视局联合下发《通知》及《中华人民共和国无线管理条例》（以下简称《条例》）的基础上，采取自查和检查、自我纠正和必要处罚相结合的方法进行。

（一）组织动员阶段（6月）

认真组织传达学习工信部《通知》精神，各单位建立组织领导机构，研究制订专项行政执法活动方案并于7月15日前报县专项行政执法活动领导小组办公室。

（二）宣传和自查阶段（6—7月）

领导小组各成员单位要根据实际情况，通过各种媒体和渠道，大力宣传此次专项行政执法活动的目的意义和要求，在对讲机集中使用区域张贴通告。同时，组织使用对讲机的重点用户、相关团体和协会，认真学习国家有关法律和《条例》，切实做好无线电管理的普法宣传工作。提高广大用户自觉遵守无线电管理规定的法律意识。

各单位对对讲机设置使用情况进行自查，认真填写《对讲机专项行政执法活动自查登记表》，并于年7月20日前将登记表报送县无线电管理办公室。自查期间对符合设台条件但未办理设台手续的对讲机予以补办设台手续，补办设台申请的截止时间为年7月30日。对逾期未补办设台手续违法使用对讲机的行为依照国家、省法律法规进行立案查处，对典型案例通过媒体进行曝光。

（三）检查与复核阶段（7—9月）

县成立联合检查组对辖区内对讲机逐一进行清理和检查，特别是对使用对讲机较多的地方，如小区物业、建筑工业、餐饮娱乐场所、商店、度假村、宾馆和饭店等，开展现场行政执法活动，对已检查过的对讲机粘贴“江西省无线电管理办公室年度核查”标签。同时，各级无线电管理机构要加强对对讲机销售单位管理，规范销售行为，从源头上杜绝销售未经国家型号核准的无线电对讲机。

（四）验收与总结阶段（10—11月）

各单位11月上旬上报专项行政执法活动总结至县专项行政执法活动领导小组办公室，县领导小组组织全面验收。市领导小组将组织复核小组对已完成清理的县进行复核验收。

省重点实验室管理办法篇4

第二条省高新技术产业发展领导小组办公室（以下简称省高新办）负责重点项目的验收工作；重点项目承担单位所在市地高新技术产业发展领导小组办公室（以下简称市地高新办）或项目组织申报部门负责重点项目验收材料的初审和验收申报工作。

第三条重点项目验收委员会由省高新办、行业主管部门、提供贷款的金融机构等的有关人员和同行专家组成，一般5-7人。

第四条重点项目的验收标准和依据是经省高新技术产业发展领导小组（以下简称领导小组）批准的《##省高新技术产业化重点项目申报书》及其附件。若项目的投资总额和生产能力等指标确需调整，须经过省高新办批准。

第五条申请验收的重点项目应具备以下条件：

1、项目已按领导小组批准文件全部建成投产，生产能力已经达到申报时的计划指标；

2、生产设备运行正常，生产工艺先进，可完成申报时预定的主要技术经济指标；

3、产品质量检测设备齐全，产品质量稳定，符合有关标准要求；

4、安全生产措施完善；

5、三废排放达标。

第六条重点项目承担单位申请验收时需提供以下材料：

1、《##省高新技术产业化重点项目验收审批书》；

2、项目实施总结报告；

3、项目贷款合同复印件；

4、《##省高新技术产业化重点项目申报书》；

5、项目产品技术水平、质量水平评价证明；

6、项目产品销售合同复印件；

7、医药、食品、通讯产品、公共安全产品、计量设备等许可证制产品生产许可证复印件；

8、项目验收月份前几个月财务报表；

9、与项目有关的其它证明材料（环保、安全、奖励等）。

第七条重点项目验收程序如下：

1、重点项目完成后，项目承担单位提出申请并填报《##省高新技术产业化重点项目验收审批书》相关材料，经所在市地高新办或项目组织申报部门初审合格后，报送省高新办；

2、省高新办项目管理部对验收申报材料进行审查，提出审查意见；

3、省高新办派员与市地有关人员组成测试组，对符合验收条件的重点项目进行生产测试，出具生产测试考核报告；

4、验收委员会按照领导小组批准的重点项目申报书和本办法第五条规定的条件对重点项目进行会议验收。经过听取企业汇报和考核组生产测试考核报告、查看生产线、审查材料、质疑、答辩和充分讨论后，验收委员会作出验收结论。

第八条验收结果经省高新办批准后生效。对验收合格者，颁发《##省高新技术产业化重点项目验收合格证》；对验收不合格的项目，分别予以责成整改或取消重点项目资格的处理。验收结果及处理意见报告省高新技术产业发展领导小组。

第九条省高新办要本着勤俭高效的原则搞好验收工作。为减化程序，减轻企业负担，对曾列入其他计划的重点项目，在条件许可的情况下，验收工作可与其他部门合并进行。

第十条项目承担单位要如实填报验收材料，不得弄虚作假。违者一经发现，取消其重点项目资格，三年内不予安排新项目。

省重点实验室管理办法篇5

为深入贯彻落实全省政府系统干部大会和*市开展机关行政效能建设活动电视电话会议精神，进一步规范行政行为，提高行政效率和服务质量，创优政务环境，提升城市形象，根据市委、市政府办公厅《关于开展机关行政效能建设活动的方案》（并办发〔20*〕23号）文件要求，结合我市“环境创新年”活动，决定于20*年7月至8月底开展行政效能建设活动。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，以全市育龄群众和办事者满意为标准，按照执政为民、求真务实、效率和服务优先、建设法治政府的原则，着力从体制创新、机制创新、制度完善上解决我市政务环境存在的突出问题，全面提高政府公信力和执行力，努力建设依法规范、高效优质、民主公开、清正廉洁、人民满意的政府。

二、工作目标

以政务公开、效能监督和贯彻行政许可法、公务员法为重点，进一步深化行政审批制度改革，优化审批程序，减少审批环节，提高办结效率和质量。建立和实行首办负责制、限时办结制、行政首长问责制、行政不作为和过错追究制等，实施效率监察，加强行政机关内部管理和公务员队伍建设，实现审批提速、服务提质、监察提效，使政务环境进一步优化，工作作风明显转变。

三、活动安排

第一阶段；学习动员（10天时间）

学习内容：要以《行政许可法》为基本教材，重点学习省委书记张宝顺、省长在全省对外开放工作会议上的讲话，学习省长在省人民政府第七次全体（扩大）会议和在全省政府系统干部大会上的讲话，学习《中共山西省委、山西省人民政府关于进一步扩大对外开放的决定》（晋发〔20*〕10号）、《山西省人民政府关于改进机关作风优化政务环境全面提高政府公信力和执行力的决定》、《山西省行政机关及其工作人员行政过错责任追究暂行办法》（晋政发〔20*〕19号），学习申维辰书记、张兵生市长在*市“环境创新年”活动动员大会上的讲话，张兵生市长、李永林副书记在全市开展机关行政效能建设活动电视电话会议上的讲话，以及《*市机关工作人员损害政务环境行为责任追究暂行规定》。

学习方法：自学与集中学习相结合的方式进行学习，学习时间一般不少于30个学时，每人至少两篇心得体会，做到工作学习两不误。

通过学习培训，使广大干部进一步深化优化发展环境、加强效能建设、全面提高政府公信力和执行力重要意义的认识，进一步增强诚信意识、大局意识、服务意识、责任意识、效率意识，全面提高政治和业务素质。

第二阶段：查找问题，建章立制（20天时间）

第一步，查摆问题。处室要本着“深入找问题、重点找原因”的态度，对照优化发展环境、加强效能建设，全面提高政府公信力和执行力的要求，认真总结近年来的工作情况，查找工作中存在的问题，把握问题的症结。要采取召开座谈会、问卷调查、设置意见箱等形式，广泛征求机关干部、基层单位、服务对象和社会各界的意见，召开一次座谈会，组织一次问卷调查，举办一次与服务对象对话活动。

第二步，归纳梳理。各处室针对查摆出的问题以及社会各界的意见建设，按照行政审批制度改革、政务公开、效能建设和我市“环境创新年”活动的要求，重点围绕首办负责制、限时办结制、服务承诺制、目标管理责任制、公务员绩效考核制等制度的执行情况进行认真归纳梳理，按照要求，填好《机关行政效能建设自查表》，并结合实际向本单位和部门及社会公示。

第三步，建章立制。各处室在认真梳理的基础上，根据《山西省人民政府关于改进机关作风优化政务环境全面提高政府公信力和执行力的决定》，抓重点，突难点，提出改进机关作风、提高行政效能的办法和措施，进一步完善符合本部门实际的工作机制、管理机制、创新机制、激励机制，使机关效能建设走上制度化、规范化的轨道。

第三阶段：整改提高（20天时间）

各处室要针对征求的意见和查找的问题，对照建立的规章制度，制定整改措施。认真清理行政审批、年检、年审、换证事项，简化审批环节，在符合法律法规的前提下，对保留审批事项的办理环节要再压缩30%以上；应纳入政务大厅或服务窗口的事项要全部纳入；积极推行对集中许可权制度，要整合分散在各处室的审批职能，设立审批处室，整建制入驻各级政务服务窗口统一办理。要进一步完善内部工作流程，开展工作流程再造，编制工作流程图，明确每个环节的责任人、办理时限；继续完善政务公开制度，各部门网点要按照《*市政府部门网站测评标准体系》规范建设，年度测评分值要达到60分以上。健全岗位责任制，实行A、B、角无缺位工作制，完善部门目标管理责任制和公务员绩效考核制。逐步建立行政许可电子监察系统，进一步提高监督效能；建立行政效能投诉举报电话，及时受理和处理群众投诉，加大对损害发展环境行为的监督和查处力度。

第四阶段：督促检查，总结验收（10天时间）

委机关行政效能建设领导组办公室对处室、市直各单位的优化政务环境、加强行政效能建设工作进行检查验收。

四、具体要求

（一）提高认识，加强领导。成立由纪检组长*任组长，副主任于*任副组长，班子成员参加的*市人口和计划生育委员会机关行政效能建设领导组。领导组办公室设在委机关监察室。具体负责指导、监督各项行政效能建设工作的落实。监察室主**任办公室主任，发展规划处处长*任办公室副主任。机关办公室副主任*、政务大厅*副处长任办公室成员。

班子成员要在开展机关行政效能建设活动期间，根据工作分工，深入分管处室和部门检查指导，听取汇报，负责分管处室部门整改措施的落实。

（二）加强宣传，营造氛围。通过开辟专栏简报等多种形式，在全委广泛宣传机关行政效能建设的重要意义、工作任务和政策措施，做到家喻户晓、人人皆知。要及时报道本次活动的典型做法、先进事迹。采取明查暗访等形式，对不作为、乱作为的人和事进行曝光，努力营造广大群众积极参与和监督的良好氛围。

省重点实验室管理办法篇6

一、指导思想

我所机关效能建设，以“三个代表”重要思想为指导，以人民满意不满意为工作出发点，与党风廉政建设紧密结合，努力把机关建设得更加“廉洁、勤政、务实、高效”。

二、目标任务

通过开展机关效能建设工作，我所应取得以下五个方面的明显成效：一是机关制度化、规范化管理更趋于成熟；二是为基层中队服务宗旨在机关工作中更具体体现；三是机关办事的实效有明显提高；四是机关党风廉政建设有明显推进，所务、科务更公开透明；五是完成省局党委安排部署的各项任务。

三、范围重点

效能建设范围涉及全所机关各职能科室，重点在办公室、政治处、管理科、生产科、生卫科。

四、工作步骤

我所机关效能建设分成三步走，时间从7月至年底。具体步骤安排如下：

(一)准备阶段(7月中旬至8月中旬)

(1)召开一次党委会，研究机关效能建设工作；(2)由纪检监察室负责制定实施方案；(3)成立机关效能建设领导小组及办公室；(4)召开所务会，部署机关效能建设工作；(5)召开全所干职大会，由陈惠民所长作动员；(6)安排2至3个半天按部门组织学习省、厅、局领导讲话和有关材料；(7)效能建设重点科室组织人员深入基层中队和劳教人员中进行调查摸底，查找问题，提出改进办法。

(二)实施阶段(7月底至10月底)。这一阶段是机关效能建设的实质性阶段，机关各科室务必要扎实工作，如期完成以下任务：(1)部门职责和岗位责任制，10月中旬前完成，由政治处牵头办理；(2)根据本所实际制定出服务承诺制、限时办结制、否定报备制、首问责任制、回复制、所务公开制等制序，8月中旬前完成；(3)效能考评制，机关各科室要根据年初省局效能考评验收中提出的问题，认真抓好整改落实，并全面落实目标管理责任制，10月底完成，以迎接省局于11月至12月的效能考评验收。(4)改革审核审批制度，机关要认真清理审批、审核项目，简化办事程度，8月中旬完成；(5)制定所务政务公开制，完善局长信箱、所长信箱、举报箱、所长接待日、社会执法监督员等工作，增强劳教管理工作的透明度。

(三)考评阶段(11月至12月)

机关各科室于11月中旬前对本科室的效能建设工作认真进行自考自评，及时补缺漏，以迎接省局的考评验收。各科室要把效能建设考评结果与公务员年终考评相结合，与年初向所部签订的责任状考核相结合。

五、工作要求

1、建立领导保障机制。所里成立效能建设领导小组，由组成，下设办公室。