会议纪要的关键(精选8篇)
会议纪要的关键篇1
现在召开中共*县纪委第四次全体会议。这次会议的主要任务是，贯彻落实中央和省、市纪委全会精神，回顾总结我县2005年反腐倡廉工作，安排部署200*年度党风廉政建设和反腐败任务。县委对召开这次纪委全会高度重视，专门听取了纪委的汇报，并对今年的反腐倡廉工作提出了具体要求。参加这次会议的
有：县五大班子领导，县纪委全体委员，各乡镇党委书记和纪委书记，县直各单位党政主要领导和纪委书记（纪检组长），全县重点企业负责人，县纪检监察机关全体人员，共约*余人。现在，会议开始。
会议进行第一项：请县委副书记、纪委书记***作工作报告；
………………
会议进行第二项：请县委副书记宣读县优化经济发展环境领导小组《关于对*问题的通报》和县委、县政府《关于表彰2005年度*先进单位的决定》；
………………
会议进行第三项：请县委副书记***宣读县委、县政府《关于表彰2005年度全县落实党风廉政建设责任制先进单位的决定》和县纪委监察局《关于表彰2005年度全县纪检监察先进单位和先进工作者的决定》；
………………
所有受表彰的先进单位和个人会后到县纪委办公室领取获奖证书。
最后，请县委书记***作重要讲话。
………………
(结束语)同志们，本次会议到此结束。下面，我就贯彻落实好这次会议精神再强调几点：
第一，认真领会全会精神，高度重视反腐倡廉工作
反腐倡廉是关系到我们党生死存亡的大事。今年的反腐败工作是在加强党的执政能力建设、开展党的先进性教育、建设和谐社会的背景下开展的，是在构建惩防体系的新要求下开展的，呈现一些新的特点，对我们提出了更高的要求。抓好今年的反腐倡廉工作，就要和上述各个方面紧密结合起来，提高认识，统一思想，明确任务，突出重点，切实树立党风廉政建设和反腐败斗争的责任感和使命感。
第二，狠抓任务落实，圆满完成全年工作任务
*书记对我县今年的反腐倡廉工作提出了总的方向和总的要求，***书记做了具体部署。今年的反腐败工作有三个重点，一是构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，从源头上预防和惩治腐败；二是深化“效能革命”，进一步优化经济发展环境；三是严肃查办违纪违法案件，保持对腐败的高压态势。做好今年的工作，关键在于狠抓落实。今天会议之后，各乡镇、各单位要立即召开班子会议和全体人员会议，认真学习*书记的重要讲话和*同志的工作报告，根据会议精神，结合各自实际，尽快制定做好反腐倡廉工作的具体措施，对反腐败工作要有目标、有分解、有检查、有考核，保证全年任务圆满完成。
第三，落实“一岗双责”，努力提高反腐倡廉水平
会议纪要的关键篇2
定义：
备忘录是说明某一问题事实经过的外交文件。备忘录写在普通纸上，不用机关用纸，不签名，不盖章。备忘录可以当面递交，可以作为独立的文件送出，也可做为外交照会的附件。现在备忘录的使用范围逐渐扩大，有的国际会议用备忘录作为会议决议、公报的附件。
备忘录也是外交上往来文书的一种，其内容一般是对某以具体问题的详细说明和据此提出的论点或辩驳，以便于对方记忆或查对。
外交会谈中，一方为了使自己所做的口头陈述明确而不至于引起误解，在会谈末了当面交给另一方的书面纪要，也是一种备忘录。
备忘录可以在双方会谈时当面递交，也可以作为独立的文件送给有关国家，还可以附在照会、公报、声明等文件后面，做为补充文件。
特点：
1、内容的纪实性。会议纪要如实地反映会议内容，它不能离开会议实际搞再创作，不能搞人为的拔高、深化和填平补齐。否则，就会失去其内容的客观真实性，违反纪实的要求。
2、表达的要点性。会议纪要是依据会议情况综合而成的。撰写会议纪要应围绕会议主旨及主要成果来整理、提炼和概括。重
—1—
点应放在介绍会议成果，而不是叙述会议的过程，切忌记流水帐。
3、称谓的特殊性。会议纪要一般采用第三人称写法。由于会议纪要反映的是与会人员的集体意志和意向，常以“会议”作为表述主体，“会议认为”、“会议指出”、“会议决定”、“会议要求”、“会议号召”等就是称谓特殊性的表现。
会议纪要有别于会议记录。二者的主要区别是：第一，性质不同：会议记录是讨论发言的实录，属事务文书。会议纪要只记要点，是法定行政公文。第二，功能不同：会议记录一般不公开，无须传达或传阅，只作资料存档;会议纪要通常要在一定范围内传达或传阅，要求贯彻执行。
写法：
会议纪要的写法因会议内容与类型不同而有所不同。就总体而言，一般由标题、正文、落款、日期构成。下面主要讲讲标题和正文的写法。
(一)标题。会议纪要的标题有单标题和双标题两种形式。
1、单标题：由“会议名称+文种”构成。
2、双标题：由“正标题+副标题”构成。正标题揭示会议主旨，副标题标示会议名称和文种。
(二)正文。会议纪要的正文大多由导言和主体构成。具体写法依会议内容和类型而定。
1、导言。主要用于概述会议基本情况。其内容一般包括会议名称、会期会址、参加人员、主持人和会议议程等。具体写法常—2—
见的有两种：
第一种：平列式。将会议的时间、地点，参加人员和主持人、会议议程等基本情况采用分条列出的写法。这种写法多见于办公会议纪要。
第二种：鱼贯式。将会议的基本情况作为一段概述，使人看后对会议有个轮廓了解。
2、主体。这是会议纪要的核心部分。主要介绍会议议定事项。常见的写法有三种：
(1)条文式写法。就是把会议议定的事项分点写出来。办公会议纪要、工作会议纪要多用这种写法。
(2)综述式写法。就是将会议所讨论、研究的问题综合成若干部分，每个部分谈一个方面的内容。较复杂的工作会议或经验交流会议纪要多用这种写法。
(3)摘记式写法。就是把与会人员的发言要点记录下来。一般在记录发言人首次发言时，在其姓名后用括号注明发言人所在单位和职务。为了便于把握发言内容，有时根据会议议题，在发言人前面冠以小标题，在小标题下写发言人的名字。一些重要的座谈会纪要，常用这种写法。
会议备忘录的写法跟会议纪要差不多了,将开会的要点写清楚,就好了。
关键是将会议上确定的事项或布置的任务写清楚,会上没有确定的会后确定的也写上。
—3—
定义：
备忘录是说明某一问题事实经过的外交文件。备忘录写在普通纸上，不用机关用纸，不签名，不盖章。备忘录可以当面递交，可以作为独立的文件送出，也可做为外交照会的附件。现在备忘录的使用范围逐渐扩大，有的国际会议用备忘录作为会议决议、公报的附件。
备忘录也是外交上往来文书的一种，其内容一般是对某以具体问题的详细说明和据此提出的论点或辩驳，以便于对方记忆或查对。
外交会谈中，一方为了使自己所做的口头陈述明确而不至于引起误解，在会谈末了当面交给另一方的书面纪要，也是一种备忘录。
备忘录可以在双方会谈时当面递交，也可以作为独立的文件送给有关国家，还可以附在照会、公报、声明等文件后面，做为补充文件。
特点：
1、内容的纪实性。会议纪要如实地反映会议内容，它不能离开会议实际搞再创作，不能搞人为的拔高、深化和填平补齐。否则，就会失去其内容的客观真实性，违反纪实的要求。
2、表达的要点性。会议纪要是依据会议情况综合而成的。撰写会议纪要应围绕会议主旨及主要成果来整理、提炼和概括。重点应放在介绍会议成果，而不是叙述会议的过程，切忌记流水帐。 —4—
3、称谓的特殊性。会议纪要一般采用第三人称写法。由于会议纪要反映的是与会人员的集体意志和意向，常以“会议”作为表述主体，“会议认为”、“会议指出”、“会议决定”、“会议要求”、“会议号召”等就是称谓特殊性的表现。
会议纪要有别于会议记录。二者的主要区别是：第一，性质不同：会议记录是讨论发言的实录，属事务文书。会议纪要只记要点，是法定行政公文。第二，功能不同：会议记录一般不公开，无须传达或传阅，只作资料存档；会议纪要通常要在一定范围内传达或传阅，要求贯彻执行。
写法：
会议纪要的写法因会议内容与类型不同而有所不同。就总体而言，一般由标题、正文、落款、日期构成。下面主要讲讲标题和正文的写法。
（一）标题。会议纪要的标题有单标题和双标题两种形式。
1、单标题：由“会议名称＋文种”构成。
2、双标题：由“正标题＋副标题”构成。正标题揭示会议主旨，副标题标示会议名称和文种。
（二）正文。会议纪要的正文大多由导言和主体构成。具体写法依会议内容和类型而定。
1、导言。主要用于概述会议基本情况。其内容一般包括会议名称、会期会址、参加人员、主持人和会议议程等。具体写法常见的有两种：
—5—
第一种：平列式。将会议的时间、地点，参加人员和主持人、会议议程等基本情况采用分条列出的写法。这种写法多见于办公会议纪要。
第二种：鱼贯式。将会议的基本情况作为一段概述，使人看后对会议有个轮廓了解。
2、主体。这是会议纪要的核心部分。主要介绍会议议定事项。常见的写法有三种：
（1）条文式写法。就是把会议议定的事项分点写出来。办公会议纪要、工作会议纪要多用这种写法。
（2）综述式写法。就是将会议所讨论、研究的问题综合成若干部分，每个部分谈一个方面的内容。较复杂的工作会议或经验交流会议纪要多用这种写法。
（3）摘记式写法。就是把与会人员的发言要点记录下来。一般在记录发言人首次发言时，在其姓名后用括号注明发言人所在单位和职务。为了便于把握发言内容，有时根据会议议题，在发言人前面冠以小标题，在小标题下写发言人的名字。一些重要的座谈会纪要，常用这种写法。
会议备忘录的写法跟会议纪要差不多了,将开会的要点写清楚,就好了。
会议纪要的关键篇3
县纪委召开第四次全体会议后,__乡纪委与党委、政府一把手做了详细的汇报，党委、政府非常重视，召开了党政班子成员专题会议。会上，传达了县纪委四次会议精神，认真学习了中纪委六次会议精神、市纪委会议精神以及县委副书记，纪委书记__*同志做的重要讲话。乡党委书记__*同志根据县四次全会精神，结合我乡党风廉政建设以及反腐败工作实际提出了要求，明确了当前及今后一个时期工作重点及基本思路，研究布置了工作任务，为完成我乡制定的各项任务目标提供强有力的保证。并重点做好以下几个方面的工作：一、深入学习贯彻中央、市、县纪委四次会议精神，把全体党员干部的思想统一到会议要求上来
县纪委四次会议的召开，为20__年的党风廉政建设和反腐败工作提出了新的更高的要求，尤其是王新民书记的讲话，深入浅出、贴近实际、目标明确、操作性强，为今后一段时期的纪检监察工作指明了方向。如何贯彻好这次会议精神，学习好讲话，是我们当前开展好工作的一项首要任务。在近期要组织好由党员干部及村干部参加的各种类型的会议，进行认真的宣传贯彻，把广大党员干部的思想统一到会议要求上来，以新的风貌、新的作风、新的姿态、努力开展我乡纪检工作的新局面。
二、构建体系，努力形成反腐倡廉整体合力
把贯彻会议精神与落实反腐倡廉有机结合起来，在加强党风廉政建设和反腐败分子的同时，坚持标本兼治惩罚并举，加大预防并举，加大预防腐败工作力度，继续坚定不断地推进党风廉政建设和反腐败体系建设纳入经济社会发展和党的建设总体工作中。1、统一布置，统一实施，做到“谁主管、谁负责”，预防在先，监督在后。各村或各单位要认真落实党风廉政建设责任制，切实负起建立健全惩治和预防腐败体系的领导责任。职能部门要各负其职，各负其责，切实抓好本部门的惩治和预防腐败工作，纪委要认真履行积极协调职责，积极协助党委研究部署，督促惩治和预防腐败的各项工作，依靠全党的共同努力，齐抓共管，形成反腐倡廉整体合力。2、以制度建设为约束机制，扎实推进党风廉政建设。在认真抓好领导干部廉洁自律的各项规定贯彻执行的基础上，着力抓好制度的完善和落实，通过强化约束机制来规范党员干部的行为，寻求从源头上预防和治理腐败的有效途径。全面部署全乡党风廉政建设和纪检监察工作，制订出台了《乡党风廉政建设和纪检监察工作意见》和《乡领导班子及其成员党风廉政建设责任制》，专门召开了党风廉政建设和纪检监察工作会议，与各村、各单位党政一把手鉴订了党风廉政建设责任状，从而使全乡党风廉政建设和纪检监察工作，明确了目标，落实了责任，以及进一步促进各项工作的开展。
三、以落实《纲要》为主题，加大宣传力度，以教育促廉政
教育是纪检监察机关的重要职能，教育的关键在于党纪条规的宣传和普及。以后的工作中坚持把法规宣传教育作为纪检监察基础性工作来抓，突出在教育理念、依托载体、保障机制上下功夫，不断提高了各级对政策法规重要性的认识，增强了广大党员干部遵纪守法的自觉性，保证了党纪条规在基层的贯彻落实，有效地促进了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。具体工作中，我们应突出创新法规教育理念，牢固树立“源头”意识，把腐败消灭在萌芽状态。实践使我们认识到，政策法规宣传教育是党的思想政治工作的有机组成部分，也是搞好反腐倡廉的基础工作和治本之策。
四、加大查案办案力度，为何庄的经济发展保驾护航
20__年，乡经委要把查办案件做反腐败工作的中心来抓，在查办案件时，及时的争取了党委的支持和各党支部的配合，遇到问题及时向乡党委汇报。乡党委领导对反腐败工作及时过问，真正做到了思想上重视，组织上保证，工作上支持，生活上关心。对一些案件乡党委领导能及时的直接指挥督办，及时的听取汇报，为查办案件工作清除障碍、排除阻力，关键时候直接谈话，解除他们的思想顾虑，使案件查办工作得以顺利进行，在案件查办过程中，乡纪委要严格按照《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》等有关当机法规对违法违纪者进行调查，妥善处理，在做到事实清楚的情况下给予恰当的处分。
五、抓好纪检工作，确保全乡的稳定
20__年，着重抓好纪检工作，紧紧围绕“改革、发展、稳定”的大局，围绕党风廉政建设和反腐败的要求，做到预防和查办案件并重，扎实有效地开展纪检工作，乡纪委要结合司法所的矛盾纠纷排查活动，积极做好纪检工作。由于经济结构的调整，以及这次村委会换届选举以后，难免出现了一些新的矛盾和问题，群众数量可能增加。要做到坚持实地了解情况，细心倾听群众的呼声和意见，对群众反映的问题，认真对待，认真调查，认真处理，对群众急需解决的问题主动协调把矛盾解决在基层，确保了社会稳定，政治安定，维护了广大群众的合法权益，促进全乡经济的快速发展。
会议纪要的关键篇4
坚持把党的政治建设摆在首位。继续深入学习贯彻党的精神，下面是小编给大家带来的最新2020年班子成员述责述廉述责报告材料。希望大家喜欢!
本人主要负责纪委工作，按照关于开展2020年两级班子成员述责述廉工作的通知要求，结合自身实际，进行了认真的总结和回顾，现将基本情况汇报如下：
一、基本情况和主要工作
(一)执行党的政治纪律和政治规矩情况
能够带头旗帜鲜明讲政治，始终把政治建设摆在首位，严明政治纪律和政治规矩，把讲政治落实到工作和生活的方方面面，树牢四个意识;，坚定四个自信;，坚决做到两个维护;。严格遵守《党章》《新形势下党内政治生活若干准则》《中国共产党党内监督条例》《纪律处分条例》及作风建设的有关规定和企业各项规章制度。严格执行党内政治生活准则、党委议事规则、三重一大;集体决策制度，严格按程序办事，按规则办事，按集体意志办事。一年中没有出现违规违纪的现象。
(二)履行管党治党责任情况
作为纪委书记，一年来，我时刻牢记纪检职责，按照中央党要管党，从严治党的要求，在协助党委推进全面从严治党，落实党风廉政建设主体责任的同时，把全党风廉政建设监督责任扛在肩上，抓在手上，履行了监督责任第一责任人的职责。重点抓好以下工作：
一是加强政治监督，推动党中央重大决策部署落实见效。
督促两级党组织认真贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》和集团公司党委《贯彻落实〈中共中央关于加强党的政治建设的意见〉具体措施及重点任务分工方案》，树牢四个意识;、坚定四个自信;、做到两个维护;。坚决贯彻党中央大政方针和集团公司党委各项决策部署，做到令行禁止，把旗帜鲜明讲政治落实到企业党的建设、生产经营和改革发展的方方面面。
督促两级领导干部带头学理论、强信念，把深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,认真学习贯彻党的四中全会精神、全国两会;精神、重要讲话和指示精神及中央、省委经济工作会议精神等，不断提升政治能力，强化政治担当。
二是加强权力监督，突出以关键少数;为重点的日常监督。
督促领导班子成员坚持把党风廉政建设融入日常的生产经营工作中，带头严格执行规章制度，坚持按政策法规办事，按制度程序办事。认真履行一岗双责;，立足自身业务职责，把党风廉洁建设和反腐败工作融入分管工作，做到同部署、同落实、同检查、同考核。结合分管领域排查找准廉洁风险点，听取分管单位负责人的党风廉政建设和反腐败工作汇报，及时了解重点岗位人员状况，做好约谈提醒工作。
加强对重点领域和关键环节的监督。通过谈话提醒、批评教育、督促整改等方式，对权力控制中出现的苗头性倾向性问题进行管控，抓早抓小、防微杜渐。结合巡视、巡察、审计反馈问题中涉及工程建设领域中的重点问题进行举一反三，对外委检修项目管理、特种设备管理等业务进行了监督检查评价，下发了《关于对外委检修项目管理等业务进行监督评价情况的报告》，督促单位紧盯权力集中、资金密集、资源富集、资产聚集的重点领域，加强廉洁风险防控机制建设，落实好风险防控和内控主体责任，实现强内控、防风险、促合规;的管控目标。
加强对关键少数;和重点对象的监督。聘任8名作风监督员，加强机关作风的监督。对所有行使公权力人员进行统计,确立监察对象，签订了《廉洁从业承诺书》，提高关键岗位人员廉洁从业意识。听取了党委领导班子成员、下属各单位党政主要负责人履行党风廉政建设主体责任和一岗双责;情况报告，以及对进一步加强党风廉政建设工作的意见和建议。协助党委开展内设机构负责人述责述廉40人次。约谈负责人及重点岗位人员10人次。对拟提拔为内设机构负责人副职的8名同志、拟提任内设机构负责人正职的6名同志，进行了廉洁审查，出具了《党风廉洁意见回复函》，组织开展了任前廉政知识考试，进行了任前廉洁谈话，有效防止了带病提拔;和带病上岗;。
通过督促、督导、检查、询问等方式，加强对党员领导干部执行党内政治生活准则情况的监督，进一步严肃党内政治生活。
三是加强对制度执行的监督，强化制度执行力
督促两级领导班子成员带头严格执行各项制度，做依规治党，依法治企的表率。本着与时俱进、务实管用的原则，督促各部门做好各项工作制度的修订完善。充分运用纪律手段，通过批评教育、约谈提醒、诫勉谈话等措施，强化责任担当，切实维护制度的刚性约束。监督检查三重一大;决策制度执行情况，做到了产品经营、项目建设、大额资金使用、劳动人事、绩效分配等所有重要事项，一律实行集体讨论、民主决策，严格按照规定的程序进行。
四是加强对疫情防控工作监督执纪问责
坚决贯彻落实疫情就是命令，防控就是责任;的要求，认真履职尽责，把做好疫情防控工作的监督作为增强四个意识;、坚定四个自信;、做到两个维护;的重大实践检验，既当好疫情防控的战斗员，又做好疫情防控的监督员，压紧压实责任，督促党员领导干部坚守岗位、靠前指挥，守土有责、守土担责、守土尽责，把职工生命安全和身体健康装在心里、扛在肩上、落实到行动中。
加强对疫情防控工作的监督，下发了《纪委关于加强疫情防控监督工作的通知》，建立了由纪委委员、各党支部纪检委员组成的疫情防控工作监督网络，坚持不向基层要材料，不给基层派表格，灵活采取明察与暗访相结合，通过电话询问、查看资料、实地抽查察访等方式，对疫情防控的宣传教育、措施落实、信息传递等工作情况进行了监督，确保疫情防控各项要求措施落实落细落地。
强化监督执纪问责，充分发挥职工群众的监督作用，公开了24小时举报电话，全面受理在疫情防控工作中的不担当、不作为、乱作为的行为以及违纪问题线索检举举报，对敷衍塞责、弄虚作假、阳奉阴违、消极应付等形式主义官僚主义问题和违纪问题坚决从严查处，为打赢疫情防控阻击战提供坚强的纪律保障。
(三)推进党风廉政建设和反腐败工作情况
一是认真贯彻落实中央纪委四次全会精神、《中国共产党纪律处分条例》和《问责条例》，深化运用监督执纪四种形态;，就党员领导干部敏感问题或苗头性倾向性问题，通过扯袖子、咬耳朵、红红脸等方式进行提醒或督促，防止了小问题变成大错误。
二是持之以恒抓四风;，严格落实中央八项规定精神，紧盯重要节点，加强逢年过节、婚丧嫁娶、子女升学、职务调整等重要节点的廉洁自律监督检查。增强节日廉洁提醒效果，以通俗易懂、喜闻乐见的漫画+文字提醒方式等，为党员干部、重点岗位人员发送廉洁通知，做到了勤提醒。开展多种形式的警示教育、廉洁风险辨识与防控、关键节点和关键环节的提醒与监督、关键过程和关键绩效的监督检查，着力推进源头预防，形成廉洁风险防控的长效机制。全年，组织开展了3次警示教育大会，集中观看警示教育片《信仰之失》，下发了4期《廉政建设警示案例汇编》，强化廉洁自律意识。各根据业务性质有针对性地开展警示教育，进一步加强了廉洁文化建设，提升了风险防控能力。
三是坚持经常过问部门、车间党风廉政建设工作开展情况，督促班子成员、分管单位负责人认真落实分管领域一岗双责;工作，领导班子成员坚持每季度深入分管单位开展调研，并对基层领导班子成员集体约谈，确保了党风廉政建设责任制各项目标落到实处。结合主题教育问题整改、巡视巡察问题整改和违规决策、靠企吃企、关联交易三项问题自查自纠整改工作，抓好督促整改落实，实现巡察、整改、收效一体推进，助力全面从严治党向纵深发展。
四是严格落实《关于集中整治形式主义和官僚主义的实施意见》，在充分征求基层对领导班子及机关部门存在的形式主义、官僚主义突出问题的意见建议的基础上，在传达会议精神、转发上级文件、制定规章制度、开展理论学习;精简会议数量，提高会议效能;减少基层过度留痕;压缩检查评比考核项目等六个方面加大对形式主义、官僚主义的整治力度，进一步改进工作作风，树立实干导向，激励广大干部担当作为。
(四)执行廉洁纪律的情况
本人认真学习贯彻《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党重大事项请示报告条例》，严格遵守《廉洁自律准则》《企业领导人员廉洁从业规定》和企业各项规章制度，认真报告个人有关事项，注重发挥党员领导干部的表率作用。带头落实中央、省委关于党风廉政建设的各项部署要求，弘扬社会主义核心价值观，管好身边工作人员和家人亲属，配偶、子女没有经商办企业情况，也没有为亲属朋友利用自身职务影响谋取不正当利益提供任何方便，做到了廉洁奉公、忠于职守。
二、存在的主要不足
一是监督执纪四种形态;运用还需加强。
二是纪检工作的标准化、规范化还存在着一定的差距。
三是形式主义、官僚主义顽疾还存在，加强作风建设的任务依然繁重，日常监督检查需要进一步加强。
三、下一步工作思路及建议
一是坚持把党的政治建设摆在首位。继续深入学习贯彻党的精神，树牢四个意识;，坚定四个自信;，坚决做到两个维护;，切实用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，坚决贯彻落实上级各项重大决策部署。
二是加大政治监督力度。完善监督体系，形成以党内监督为主导，其他监督相互配合的全方位监督机制。加强对班子成员特别是党政主要负责人和关键岗位从业人员的监督，规范公权力运行。加强对贯彻上级党政重大决策部署、重点绩效目标完成情况、重要项目建设进度的监督检查，狠抓工作落实。
四是准确把握监督执纪四种形态;。坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，盯紧关键少数;重点对象;，突出重点领域和关键环节，深化抓早抓小，让常态化、近距离、可视化的日常监督;成为工作新常态，营造不敢;知止;氛围，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。
五是持续深入落实中央八项规定精神，驰而不息改进作风，聚焦真正为基层减负;和全面提高工作效能;，加大对形式主义、官僚主义问题的整治力度，形成激浊扬清、干事创业的良好政治生态。
六是抓好主题教育问题整改、巡视巡察问题整改和违规决策、靠企吃企、关联交易三项问题自查自纠整改工作的监督落实，实现巡察、整改、收效一体推进，助力全面从严治党向纵深发展。
会议纪要的关键篇5
江北区郭家沱街道纪工委办公室，纪工委副书记谭鹰边走边招呼。
自2013年1月14日起，每个星期一上午，谭鹰都会和纪工委的其他委员一起，列席街道党工委会议。
“让纪工委委员列席党工委会议，就是要把党工委的权力关进笼子里。”郭家沱街道党工委书记谭洪说。
党工委主动放权，纪工委列会监督，郭家沱街道通过这一举措，将基层党组织的同级监督制度落到了实处。
破题
2012年12月27日，郭家沱街道第三会议室人声鼎沸。
“过去纪工委对党工委的监督偏软，力度不够，以后如何加大力度，请大家出主意。”街道纪工委书记徐功天的开场白诚意十足。
“谁闲得没事干，敢去监督党工委？”郭家沱村党支部书记刘正华心里犯起了嘀咕。
干部们纷纷交头接耳，却无一人发言。
“下级监督上级，确实为难，放不开手脚。街道纪工委虽负有同级监督的责任，但实际上底气不足。”谭鹰率先打破了僵局。
一石激起千层浪，干部们渐渐打开了话匣子。
“所以，我建议加强对党工委权力运行的监督，还是应该从纪工委这边去突破。”谭鹰抛出自己的想法。
“对党工委决定执行情况的监督还好说，关键是党工委的议事决策环节，想监督也无从下手啊。”纪工委委员唐鹏飞说。
议事决策是党工委的核心权力，党工委书记的态度格外关键。此时，大家的目光都转向了街道党工委书记谭洪。
“监督党工委议事决策权，我举双手赞同。”谭洪说，“可以从纪工委委员列席党工委会议入手，建立一项制度，确保议事更民主、决策更科学。”
定策
2013年1月14日，郭家沱街道党工委会议上出现了新面孔——五名纪工委委员。
经过半个月酝酿，郭家沱街道开始试行纪工委同级监督。
第一次列席党工委会议，纪工委委员严燕除了感到新鲜，还感到了压力：“只顾着听和记，没敢发言，怕在领导面前说错话。”
唐鹏飞则不然，他建议农村临界危房修缮采取限额补助方式，“没想到领导们都很赞同，建议被采纳了”。
虽然没有表决权，但能参与决策，唐鹏飞着实感到畅快。
“那天早上一进会议室，发现多了几个人，好一会才反应过来。”街道办事处副主任邱凛坦言，“有他们监督着，是件好事。”
散会后，负责做纪检专项会议记录的谭鹰松了一口气，“讨论的大事都记下了，就是会议时间长了点，领导们的发言有点长”。
试行一个月后，《关于强化街道纪工委同级监督职能的实施意见》于2013年2月18日正式出台。《意见》赋予了纪工委委员列席党工委会议的三项权力：会前审议权，凡是有悖街道实情、有损群众利益、有违法律法规的议题，建议暂缓上会；列会监督权，单独进行会议记录，凡纪工委委员认为不妥的事项，原则上暂缓提交表决；向上级报告权，直接向区纪委报告党工委会议出现的违纪违规或有悖民主集中制等重大问题，每半年向区纪委报送一次监督报告。
3月11日上午，街道党工委召开会议，讨论召开街道2013年工作研究部署会议的相关事项，由于即将召开的工作部署会事关全年工作，意义重大，按照惯例，这样的会议，都会安排在位于铁山坪的一家会议中心召开。
眼看就要举手表决了，徐功天发言说：“我受列席会议的纪工委委员们委托，建议严格执行中央厉行勤俭节约、反对铺张浪费的有关规定，将会议地点改为街道第三会议室，开一次俭朴务实的大会。”
话音刚落，党工委委员们就议论开了，大家都对这一提议表示赞同。“那就定在街道开会喽，怎么样？”谭洪眼光环视会场，征询大家意见。大家都表示同意。议程通过后，谭洪说：“纪工委的建议很好，实实在在给我们提了个醒。我们一定要说到做到，凡纪工委委员认为不妥的事项，党工委会议原则上暂缓表决通过。”
原来，提前一天拿到议题的纪工委委员们，认为去会议中心开会耗费较大，为了真正落实中央关于勤俭节约的精神，应该简单办会、就地开会，由此才出现了党工委会议上的那一幕。
其实，自从纪工委委员列席党工委会议以来，党工委会议的议题被缓议或“枪毙”，早已不是什么新鲜事。
实效
连续11次列席党工委会议后，细心的李民彬发现，党工委会议悄然发生了一些喜人的变化。
会前，议题准备更务实。
为使纪工委的监督有效前置，提前交到纪工委委员手里的，不再是简单的议题列表，还有内容详实的议案。
党工委会议上，街道办事处副主任钱鹏紧紧拽着1500余字的《“百姓管家”实施方案》，为这个方案，他做了半个多月基层走访，还八易其稿。
“不打无准备之仗，不说没根据的话，不让纪工委的同志笑话。”钱鹏坦承，纪工委委员列席会议后，大家都比以前更加认真地做准备了，开会的效率也提高了不少。
会上，议事决策也更民主科学。
“由于我在班子里排名最后，现在每次发言表态都是我打头阵，书记最后发言。”组织员方盛福刚开始还不太习惯，“慢慢就好多了，由于先发言，经常都谈得比较多，其他人再补充，最后集体表决，这样考虑问题就更加全面了。”
以往，提议人介绍情况后，党工委委员再发言表态。在纪工委反映会议发言顺序比较混乱后，党工委会议采用了倒序发言的新规则。
“这不是什么新东西，但实在管用，是贯彻民主集中制的好办法，对我的保护最大……”谭洪感慨地说。
会后，贯彻落实更是不折不扣。
会议纪要的关键篇6
各党支部明确每月必须召开一次党小组会议、党支部委员会议，每季度必须召开一次党员大会、讲一堂党课，列出各党支部清单式;制作台账明细，做到目标任务精准，党支部明细表清楚地知道什么时候该做什么工作。小编为大家整理关于三定一报备一纪实材料资料，提供参考欢迎参阅。
材料一
为有效促进了各党支部落实全面从严治党，严肃党内政治生活，推进两学一做;学习教育常态化制度化，以三会一课;为基本制度，以党支部为基本单位，把两学一做;作为基本内容，加强对支部三会一课;的组织管理。通过定频次、定职责、定主题、一报备、一纪实;机制，对支部开展三会一课;情况实行全程 清单式;、项目化;模式全程报备纪实、全程监测，使三定;抓住落实三会一课;制度的牛鼻子;和关键环节，做到有章可循、程序规范、方向正确。推动党内政治生活正常化、规范化、严肃化。
一、定频次
各党支部明确每月必须召开一次党小组会议、党支部委员会议，每季度必须召开一次党员大会、讲一堂党课，列出各党支部清单式;制作台账明细，做到目标任务精准，党支部明细表清楚地知道什么时候该做什么工作，有效解决不会抓的问题，形成机制，抓出常态、抓出规律。
二、定主题
各党支部确定主题党日;，在每次召开党小组会议、支部委员会、党员大会及讲党课时都要确定一个主题，并在全程纪实表中如实反映出来。主题必须经过支部委员会讨论预审，预审符合要求后上报党委(组织人事办)备案，严格组织实施。
三、定职责
各党支部明确一名报备人、一名全程纪实人员，各支部报备人对每月上报的计划及落实情况负责;各支部全程纪实人对各党支部落实三会一课;全程纪实台账的真实性负责;党支部书记对三会一课;的真实性和质量效果负责，防止党内生活庸俗化、娱乐化、形式化。
四、一报备
支部报备人员每月初将本支部本月党小组会议、党支部委员会议及本季度的党员大会和讲党课的计划时间、主题或主要内容经过党支部书记预审通过后上报党委。党支部根据工作实际情况可统筹召开会议或开展活动，活动结束后及时书面上报党委纪实备案。
五、一纪实
党委根据各支部报备及工作开展情况按月按季全程纪实各支部落实三会一课;情况，实行一个党支部一本总台账、一个支部一张全程纪实表;双向管理，全程纪实台账一式两份，支部与党委(组织人事办)各存一份备查。对各党支部全年落实三会一课;的计划时间、召开会议时间、参加党员数、参会领导、主讲人、会议主题或主要内容等内容进行全程纪实。
材料二
基层党支部是党组织中最基本的单元，抓好支部各项工作是基层党支部加强自身建设的重要内容，也是新形势下加强基层组织建设工作的要求。如何抓好基层党建工作?我认为主要从以下几方面来抓：
一是人，支部书记作为基层组织领导班子的班长，必须具有淡泊个人名利的良好政治素质，正确发挥良好的导向功能，起好引领作用;必须具有较强的协调力，在职工中形成向心力、凝聚力;必须具有以诚待人，宽容待人的良好素养，具有民主作风和廉正公正的形象，做好职工表率和楷模。勤奋工作是做好基层党建工作的基础。心中装着党的事业，忠心耿耿为党工作认真负责。
二是工作态度，对上级组织要求贯彻落实的事情，要结合本厂各支部的实际情况，有针对性的提出和解决支部上存在的问题。在具体工作中，要掌握好请示工作和主动工作的关系，不仅要尊重上级组织和领导请示工作，还要抢占先机，主动出击，赢得主动，积极地去促成工作的完成使工作更加有效地开展，取得工作成效。树立主动去想事、谋事、干事的责任意识。
三是健全制度，增强责任，强化党的职能是做好基层党建工作的关键，党支部是党的基层组织，党的各项方针政策最终要靠这一级组织去落实，上级党委提出的各项任务，最终要通过这一级组织带领职工群众完成。
四是在制度建设方面，针对目前企业发展的新形势，进一步健全完善并严格坚持党内生活制度，加强对党员的管理，切实抓好三会一课;三定一报备一纪实;等制度的落实。特别是要结合党员的不同岗位，有针对性地开展各项活动，对党员提出不同的要求，注重实际效果，加强对党员的日常管理，定期检查他们的工作情况，表扬先进，督促后进;对不履行义务、工作主动性不强，要给予批评帮助，甚至经济考核促其转化。
会议纪要的关键篇7
一、履职主要情况及亮点特色
（一）以“不忘初心、牢记使命”专题教育为抓手，持续强化思想教育。
一是把开展“不忘初心、牢记使命”专题教育与学习贯彻党的精神结合起来，与“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来，认真学习贯彻党的以及一次、二次、三次、四次会议精神，全面准确把握党的会议精神。二是推动“两学一做”学习教育融入日常、抓在经常，坚持读原著、学原文、悟原理，坚持系统学、深入学、跟进学，坚持学而信、学而思、学而行，切实领会精神、掌握要义、融会贯通。三是坚决维护以同志为核心的党中央集中统一领导，全面贯彻落实《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》精神以及省委贯彻落实意见，牢固树立“四个意识”，切实做到“五个纯粹”。
（二）严格执行各项规章纪律，扎紧织密制度“笼子”，筑牢制度基础。
2019年，公司一是按照要求召开了党风廉政建设工作会议，专题研究党风廉政建设工作，层层签订了《党风廉政建设责任书》，明确从严治党责任。二是不断完善企业制度体系建设，修订印发了《财务开支管理规定》、《非招标采购管理办法》、《合同管理办法》等制度；贯彻落实公务用车制度改革方案要求，制定改革实施具体方案，完善了《车辆管理办法》。三是严格执行新形势下党内政治生活若干准则，加强党内政治生活、党的路线方针政策执行情况、民主集中制等各项制度的建设完善，突出选人用人的政治标准，有针对性地、与时俱进地加强政治生态建设。公司坚持以制度建设为抓手，筑牢工作基础，形成长效机制，切实营造风清气正的政治生态。
（三）不断强化作风建设，持之以恒纠正“四风”。
一是以落实系列讲话精神为总抓手，紧抓落实八项规定不放松，严格落实省委30条要求，规范执行公务接待，严禁用公款相互宴请、赠送节礼、违规消费和公车私用等。二是抓住“关键节点”，在重要节假日，印发通知进行廉政提醒，做到警钟长鸣。三是抓住“关键少数”，各级党员干部对标和党中央的要求带头转变作风，经常查摆表现、找找差距，防止和克服特权思想和特权现象，通过以上率下、示范带头，带动企业整体的作风转变。四是开展经常性教育，经常性地开展廉政学习教育，组织党员干部回顾建党历史、重温入党誓词，传承党的优良传统和作风。五是深入贯彻领导干部联系群众制度，督促各级干部深入生产一线，了解一线员工的工作生活情况，解决员工关心的热点难题，密切党同人民群众的血肉联系。5月份，公司支部开展一线员工座谈会及征求意见活动，对收集到的一线合理意见建议，进行分类整理，逐项予以解决。
（四）全面加强党的纪律建设，推动全面从严治党落到实处。
一是坚持把纪律作为管党治党的尺子、不可逾越的底线，重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来，切实抓好党员干部的日常教育管理监督工作。严格执行干部任前廉政谈话、廉政集体谈话以及廉政建设约谈等制度。二是明确全面从严治党责任，严格落实党支部书记“第一责任人”，班子成员严格履行“一岗双责”，切实把党风廉政工作任务融入到分管业务中去，加强督促检查，推动各部门切实担负起管党治党政治责任。三是严格贯彻执行《中国共产党问责条例》及省委实施办法，加强对履行全面从严治党责任情况的监督检查，围绕巡视整改、专项督查和专项检查中发现的突出问题、薄弱环节和关键领域、关键环节、关键岗位提出鲜明要求、定出明确措施，确保整改到位，形成闭环。
（五）开展廉政风险排查工作，完善惩防体系建设。
2019年4月至5月份，公司公司按省港口运营公司文件要求，组织开展了公司范围内廉政风险排查工作，取得了良好效果。排查工作坚持“源头治理、标本兼治”工作原则和“全覆盖、零容忍”态势，认真落实“信任不能替代监督”“严管就是厚爱”等要求，围绕推进惩防体系建设，从关键环节入手，全面排查、分析各部门、各岗位在岗位职责、工作流程、制度机制等方面存在的廉政风险点，通过梳理职权清单、强化风险预警，加强对职权运行的制约和监督，形成长效机制。
二、存在问题及原因剖析
（一）对党员干部监督力度不够。对党员干部的日常教育、监督、管理，不能做到经常抓、抓经常，见物见人见细节，8小时之内的监督管理基本能够抓起来，8小时之外的监督还未能形成行之有效的监督手段。
（二）“四种形态”实践不够。把握运用监督执纪“四种形态”上力度不够，没有有效利用问责这个“利器”，抓早、抓小办法还不多。
（三）廉政文化宣传不够深入。公司在廉洁文化建设和宣传上取得了一定成绩，但要使廉洁文化内化于心，外利于行，形成有自身特色的廉洁文化体系，仍有大量工作要做，仍需创新方式方法，仍需不断提升和完善。
三、下一步主要工作思路和措施
（一）深入贯彻精神，落实全面从严治党责任。
把学习党章，持续开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，深入贯彻精神作为2020年党风廉政建设工作的首要政治任务，认真学习领会、全面准确把握党风廉政建设新要求，牢固树立“四个意识”，切实做到“五个纯粹”。全年召开一次党风廉政建设工作会议，做到业务工作与党风廉政建设同研究、同部署、同落实、同检查、同考核；坚持压实“两个责任”，班子成员严格履行“一岗双责”，层层压实党风廉政建设责任。认真贯彻落实廉洁自律、个人重大事项报告、述职述廉、诫勉谈话和安徽省纪委十条禁令等各项制度，坚持党要管党、从严治党方针，强化对领导干部日常监督和管理，有针对性地、与时俱进地加强政治生态建设，切实营造风清气正的政治生态。
（二）坚持制度为先，完善廉政防控体系建设。
严格执行新形势下党内政治生活若干准则，加强党内政治生活、党的路线方针政策执行情况、民主集中制等各项制度的建设完善，认真落实纪检工作制度，执行各项工作部署，督促各部门负责人加强对部门员工的日常督促和指导，规范履行岗位职责。不断完善公司廉政风险防控体系建设，充分发挥公司纪检检查员职责，强化过程管理和运行监督，督促全体员工提高思想认识，监督干部权利运行，充分把握廉政风险防控工作的重要性，广泛动员，全员参与，杜绝廉政风险。
会议纪要的关键篇8
【关键词】党风廉政建设；从严治党；主体责任
主体责任是党风廉政建设和反腐败斗争的“牛鼻子”“总根子”。落实主体责任，不仅是中央的部署要求，也是企业自身加强反腐倡廉工作、提高全系统党员干部战斗力的实际需要。企业各级党组织要积极响应落实党风廉政建设责任制相关要求，结合自身实际情况，把党风廉政建设和反腐败工作摆在更加突出的位置，把履行主体责任的要求落实到具体工作上。
一、加强党的领导，主体责任全面落实
发挥领导核心作用。企业党组织要坚决履行党风廉政建设领导者、执行者、推动者的职责，认真贯彻落实中央、中央纪委的要求部署，将党风廉政建设纳入企业改革发展工作总体布局，与业务工作紧密结合，做到同研究、同部署、同实施、同考核。及时召开党风廉政建设和反腐败工作会议，学习贯彻上级讲话内容和会议精神，安排部署全年重点工作。对党风廉政建设工作任务进行责任分解，明确领导班子、领导干部、职能部门的工作职责和任务分工，推动形成党组统一领导、党政齐抓共管、纪检组织协调、部门各负其责的工作格局。
班子带头履职尽责。党政主要负责人认真履行党风廉政建设第一责任人职责，坚持把党风廉政建设和反腐败工作放在心上、抓在手上、落实在行动上，积极分析研判反腐倡廉工作的形势和任务，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。班子其他成员认真落实“一岗双责”，坚持把党风廉政建设融入业务工作，定期研究检查，完善制度规定，加强风险排查，坚持在抓好专业工作的同时带好队伍。认真落实党风廉政建设约谈和报告工作规定，推进“一岗双责”落到实处。坚持开展述责述廉测评，按规定报告个人有关事项，带头执行加强作风建设有关规定，带头接受组织和群众监督。
推进责任层层落实。建立健全党风廉政建设责任制组织体系和工作机制，以责任制考核为抓手，将考核结果作为领导班子总体评价和领导干部选拔任用的重要依据，发挥考核导向作用，推动各项工作落实。逐级签订党风廉政建设责任书，实现责任层层传递、压力层层传导。建立“职责清单”和“履责卡片”，制定目标任务明晰职责。坚持采用日常检查、专项督查、年底考核等多种形式并举，推动各单位、各部门“两个责任”、“一岗双责”落实到位。建立责任落实约谈机制，坚持问题导向，针对内部巡察、审计整改、稳定等方面问题，提醒教育重申纪律，形成领导亲自抓、一级抓一级、逐级抓落实的良好工作局面。
二、坚持党管干部，选人用人科学规范
树立正确选人用人导向。坚持以好干部标准选人用人，全面加强领导班子和干部队伍建设。坚持德才兼备、以德为先的用人导向，把政治标准放在首位，选拔信念坚定、对党忠诚、政治可靠的干部。按照企业需求按需用人，从一线领域选拔培养干部。倡导“有为才有位”的用人理念，注重实干实绩，结合目标任务完成值及业绩贡献率，选拔敢于担当、真抓实干的干部。坚持组织认可、群众公认的用人原则，选拔任用业绩优、威信高、形象好的干部，杜绝任人唯亲等问题的发生。
健全干部管理制度机制。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，结合自身实际，明确选人用人工作流程，建立干部管理制度体系。强化各级领导干部考核，通过公开述职、民主测评、民主推荐、评议调查、个别谈话等方式，全方位评价分析干部。严把动议提名关，紧盯企业发展需要，审慎稳妥地提出选人用人工作计划，确保拟提拔任用干部的初步建议人选得到充分酝酿。严把考察考核关，实行干部档案“凡提必查”、党风廉政意见“凡提必听”、个人有关事项报告“凡提必核”，坚决杜绝弄虚作假、带病提拔。严把程序步骤关，按照管理权限，严格落实组织程序，不搞特殊例外，防止随意变通、程序空转。
加大选拔任用监督力度。开展领导干部个人有关事项集中报告，建立领导干部廉政档案，实现中层及以上干部和关键岗位人员全覆盖。认真开展“一报告两u议”工作，科学分析评议结果。开展干部档案专项审核、干部选拔任用工作自查等工作，严格任前公示、任前谈话、民主生活会等制度，建立所属单位领导班子分工调整和干部提拔报备制度，严格执行干部重大事项报告制度、干部请假及因私事出国（境）审批手续，领导干部任职和公务回避制度，以规范的制度强化组织监督效力。
三、严明党的纪律，作风建设常抓不懈
严明政治纪律政治规矩。坚持把纪律建设作为治本之策，组织党员干部系统学习、《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》、《问责条例》等党内法规和系列重要讲话，分层级举办专题讨论会，各级党组织成员带头交流学习体会，引导广大党员干部尊崇、严肃党纪，进一步增强纪律意识和规矩意识。举办、《准则》、《条例》网络大学在线考试，参考率达到100%，树立起以《准则》为标尺，以《条例》为戒尺的工作规范，真正把纪律规矩立起来。部署开展全员“学制度 明纪律 守规矩”专题教育活动，引导干部员工坚持按规定履职、按程序办事，使决策问法、办事依法、遇事找法、解决问题靠法成为日常工作的基本遵循。