下乡工作总结(精选8篇)
下乡工作总结篇1
结合当前工作需要，的会员“Anky”为你整理了这篇乡镇2020年工作总结及下一步工作打算范文，希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。
【正文】
溪霞镇2020年工作总结及下一步工作打算
面对新建区全力打造大南昌都市圈先行典范区的大背景和溪霞镇在赣江新区区划调整后的所处现状，根据溪霞实际情况和发展现状，现将溪霞镇今年上半年的工作小结和下半年的工作打算汇报如下：
一、2020年工作总结
2020年新年以来，新型冠状病毒感染的肺炎疫情来势汹汹、发展迅速，给全国人民的健康安全带来极大的威胁。疫情发生后，镇党委、政府高度重视，严阵以待、全力以赴打好关系到全镇人民身体健康的疫情防控战。我镇拦起最紧的哨卡、进行最细的排查、发动最广的群众、做好最全的准备、开始最死的防守、执行最严的纪律，全镇党员、干部、群众齐心协力，在镇内主干道设立8个主哨卡、各村自发设立哨卡，24小时值守。期间涌现出了一批批感人的党员先锋、优秀志愿者，为了疫情防控毅然坚守在一线，目前疫情防控进入常态化防控阶段。
2020年7月7日15时，新建区防汛抗旱指挥部通知启动防汛Ⅳ级应急响应，7月11日18时应急响应提升至Ⅰ级。按照“人民至上，生命至上”的宗旨，镇村干部24小时坚守一线，紧急转移申家村、桃花村、赤海村群众100余人。镇村两级不等不靠，先后清理道路塌方11处，山体滑坡12处。同时，我镇还为存在山体滑坡地质灾害隐患的申家村，争取上级资金9、7万元安装洪涝灾害监控预警平台，将自然灾害救灾补助资金6、1万元发放到受灾群众手中。在确保我镇防汛安全的同时，我镇共运输片石、砾石等防汛物资约1000余吨支援大塘坪乡，共派出1976人次镇村干部支援大塘坪乡、联圩镇防汛抗洪工作，充分发扬“一方有难，八方支援”的精神。
疫情防控、防汛抗洪工作和社会经济发展工作两手抓，齐发力。溪霞镇作为新建区乡村振兴的先行者，地处南昌绿谷起点，紧靠赣江新区的发展前沿，正处于借势发力、快速发展的黄金时期，正面临厚积薄发、破茧成蝶的关键节点，正迎来大干快上、争先进位的特殊机遇。我们今年的目标是：“龙头昂起，四肢驱动，十趾用力”（即发挥南昌绿谷的龙头效应，打造316国道美丽示范线、南干公路鲜果采摘线、乔溪公路旅游休闲线、溪乐公路苗木种植线等四条经济带，重点推进党建堡垒、脱贫攻坚、项目引推、乡村振兴、民生惠及、全域旅游、镇村管理、作风建设、社会治理、机构改革十场战役。）围绕这个目标，我们溪霞镇全体上下以翻篇归零、再创新局的冷静心态，以言出必行、立说立行、雷厉风行、破浪前行、身体力行的工作作风，奋力打好打赢十大战役。
（一）党建堡垒阵地战
立起了3个“红色地标”，仙里左邻右舍党群微驿站、怪石岭非公党建点、赣粤高速党建培训点。
继续打造左邻右舍党群微驿站，配齐软件设施，开始投入运行；于2020年3月10日成立了南昌市溪霞风景旅游管理实业有限公司党支部，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，进一步加强非公企业党建工作；依托赣粤高速职工之家原有资源，提升改造成赣粤高速党建培训基地。
（二）脱贫攻坚收官战
开展了1次大排查，对全镇贫困户受疫情影响情况、材料档案，安居扶贫、健康扶贫、教育扶贫、饮水安全、产业扶贫、就业扶贫、保障扶贫等政策落实情况进行了一次大排查，在排查中发现问题、解决问题，已完成住房问题整改73户。
组织了3次就业培训，共278人次建档立卡贫困户参加培训，发放5640元餐费补贴；提供26个扶贫公益性岗位，共发放公益性岗位工资10、01万元；2家扶贫车间吸纳贫困户就业11人，2020年就业率达90%；继续做好中央脱贫攻坚专项巡视反馈意见整改、2019年脱贫攻坚成效考核、“不忘初心 牢记使命”主题教育检视问题的整改落实，举一反三、立行立改，常态化抓好抓细；再次摸底补齐4大行业短板，扎实推进了348户996人的安居扶贫、着力提升了健康扶贫、精准落实了教育扶贫、全面解决了饮水安全；维护50户光伏扶贫户站，为50户贫困户约增收11万元。整改了348户建档立卡贫困户“一户一档”，提升数据质量；开办了石咀村、乔岭村、溪霞村、白果村等6家爱心超市，进一步激发了贫困户内生动力，实现物质脱贫与精神脱贫相互促进。
（三）项目引推攻坚战
制定了“1+3+3+5”招商引资目标任务（即1个亿元以上工业企业，3个农业项目，3个产业化项目，5个楼宇经济或总部经济），利用交通便利，基础设施完善，打响溪霞红品牌，将溪霞现有优势土地资源盘活起来。今年全镇项目推进有意向性签约项目6个，在建项目15个，拟建项目6个，扫尾清零项目14个。新签约项目5个：江西伟祺交通设施项目、溪霞硕彩康养度假村项目、溪霞晏家垅农业文化旅游项目、溪霞镇古建筑修复与仿古建筑建设基地项目、江西农业大学科研基地项目。
（四）乡村振兴升级战
推进了“六大行动”，2020年全镇开展了环境整治、拆除五房、厕所革命、污水治理、殡葬改革、新农村建设六项行动。
采取服务外包形式，与聚成环保有限公司签订合同，加强全镇区域环境整治。对316国道、南干公路、乔溪公路等主干道沿线，以及集镇、景区和已打造的精品村实行垃圾分类；对12个行政村五类危房进行一次彻彻底底的排查，已拆除到位；所有旱厕全部拆除，对各村公厕，旱改水提升的已改到位并通水通电，新建的完成验收并投入使用；申家村、赤海村、仙里村、店前村等已安装污水处理设备的村，全部启动使用，对所有溪霞范围内的大小河流沟渠，要管住源头，清理疏浚；加强公墓建设和管理，完成了场地绿化、设立制度牌，倡导孝悌文化，打造出全市一流乡镇公墓。稳步推进绿色殡葬改革，实施惠民殡葬奖补，实现100%火化率，100%进公墓；对2019年新农村建设点进行项目扫尾，2020年符合建设条件的11个新农村点正加紧建设中。
（五）民生惠及持久战
关注了8项民生事业，带着责任、带着感情，继续关注民生短板、守住民生底线，以更扎实的举措推进各项民生实事大团圆。
争取农村公路专项资金，对赤海公路、下白港公路两条仅剩的水泥路干道进行升级改造摊铺沥青，使溪霞所有主干支道全部改为沥青路，目前正在推进中；争取移民项目和基础设施专项资金，完成了对赤海群力、夏泽和石咀咀头3个自然村进行村庄整治和路面提升；主干道在栽种桂树、樟树等绿植的同时，增加红枫、栾树等彩叶树种；铺设彩砖人行道，启用彩色游步道，喷涂彩绘外立面；每年两季在主干道沿线和道路两旁见缝插针地种植油菜花、雏菊、格桑花等花卉，让鲜花铺满回家路；所有农民建房必须按新户型设计审批；综合行政执法队要从紧巡查、从严管控、从快拆除；关注群众基础医疗，争取南昌市基层医疗机构医联体建设项目，并给予资金支持，保障项目建成并投入使用；颐家养老建设，做大做好“幸福大锅饭”，推进敬老院重建工作，目前已完成选址、立项，并开工建设。
（六）全域旅游突围战
红火了9个游玩场所，通过整合全域旅游资源、做强精品旅游景点、紧抓配套旅游产业、举办多彩旅游活动，进一步扩大全域旅游领域消费、推动乡村旅游发展、构建全域旅游发展格局。
对怪石岭生态公园、溪霞水库、品尚采摘基地、溪霞红党建主题广场、绿谷花园、新支忘忧村民宿、土库乡愁记忆馆等精品旅游景点进行改造升级，不断精心打造新增的九色玫瑰、霞光生态园等景观景点；对绿云涧、龙水山庄、精品村等正在建项目进行跟踪跟进的服务助推；提升忘忧村民宿、几度溪舍等特色民宿民居的功能品味，引导发动村民利用有条件的闲置院落，引进民宿产业，目前桃花村程家湾民宿正在建设当中；挖掘石咀农家乐、老火车文艺主题餐厅、赣粤之家等餐饮特色；围绕中心旅游资源，再打造一批农家乐，推出独家特色菜；将全域旅游景点、特色餐饮、民宿、鲜果采摘、土特产等进行摸底，统筹规划、科学设计出行路径，开通了“火车站--怪石岭”旅游微公交。
（七）镇村管理保卫战
启动了镇村管理“12条标准”，结合机构改革工作，成立了溪霞镇行政执法队市容支队，按照禽畜圈起来、绿化养起来、景观美起来、杂物收起来、器材用起来、车辆管起来、违章控起来、立面白起来、菜园围起来、鲜花开起来、集镇整起来、公厕净起来的标准，进行镇容村貌的规范管理。目前316国道、桃花村移民公路、南干公路主干道两旁和已建成的精品村已全部实行。
（八）社会治理拉锯战
稳控了多个突出信访事项，坚持“以百姓心为心”，构建基层社会治理新格局，确保实现无非正常越级上访，坚决杜绝赴京访，真正做到“小事不出村，大事不出镇”。
在常态化做好健全溪霞镇网格员信息网络、铁路护路工作、肇事肇祸精神病人的管控工作、镇626工作站的日常工作、刑释解教人员和社区矫正人员管理、镇610工作室工作、全民普法教育工作的基础上，继续抓好综治维稳工作，使全镇的公众安全感测评工作得到一定的提升。特别是两会期间，通过走访摸排出的14个突出信访事项，按照包案到人的原则，稳妥做好了稳控工作。
（九）作风建设攻防战
严格对照“十六个一”措施，扎实开展好“作风效能提升年”活动，以“十六个一”措施为抓手，坚决破除“不作为、慢作为、乱作为、假作为”等作风顽疾，深化作风建设。
坚决扛起“两个维护”政治责任，持续增强坚定性与自觉性。严肃整治群众身边腐败和作风问题，切实维护群众利益。认真落实深化纪检监察体制改革要求，着力健全完善监督体系。忠诚履行监督专责，持续强化对权力运行的监督。扎实开展“作风效能提升年”活动，有效激励干部担当作为。全面加强队伍建设，努力建设讲政治高素质专业化纪检监察干部队伍。
（十）机构改革起步战
完成了涉及114人的机构改革，机构改革溪霞提前试点，，全镇上下深化思想认识、提高政治站位、压实工作责任，全力推动溪霞机构改革高质量完成。
积极谋划，主动进行工作衔接，于2020年1月成立溪霞镇机构改革起步战指挥部，加强机构改革工作的组织领导和统筹协调；2020年2月共开展谈心谈话100余人，推进改革平稳过度；整合优化，积极开展动员部署，根据《南昌市新建区溪霞镇职能配置、机构设置和人员编制规定》，对新成立的八个职能机构重新进行职位设置，于2020年3月6日召开工作部署会；综合考量，做好人员定岗定责，研究制定《溪霞镇机构改革定员定岗方案》，于2020年3月27日召开大会，自2020年4月1日起开始实行；组织挂牌，全力做好工作衔接，统一组织挂牌，各办人员紧密、有序地开展工作交接。坚持蹄疾步稳、紧凑有序推进改革，贯彻“先立后破、不立不破”原则，目前各办公室已切实履职，严格落实各项纪律，全镇上下服从大局，确保机构、职责、队伍等按要求按时限调整到位。
二、2021年工作打算
“日日行，不怕千万里；常常做，不怕千万事。”溪霞全体党员干部将在2021年的工作中以不进则退的危机意识，坚定信心不动摇，咬定目标不放松，整治问题不手软，落实责任不松劲，转变作风不懈怠，迎难而上、不懈拼搏，为新建区各项事业高质量发展贡献力量。
2021年主要工作思路：深入贯彻党的和二中、三中、四中全会精神，全面落实视察江西和南昌时的重要讲话精神，按照区委、区政府的总体部署，围绕“建设秀美溪霞、实现乡村振兴”的总体目标，紧抓赣江新区建设和国家现代农业园区深入推进两大机遇，坚持改革创新，致力科学发展，全面实施“十四五”规划和“科学发展、富民强镇”的战略，推进重点项目，全面推进特色小镇建设，引领现代农业和休闲旅游业发展，努力把溪霞建成开放繁荣的一流强镇。
2021年主要工作目标：实现国内生产总值18、5亿元，同比增长6、06%；工农业总产值15、1亿元，同比增长5、1%；农民人均纯收入达23789、1元，同比增长10、1%；财政收入完成10541万元，同比增长8、2%。
为实现上述工作目标，重点抓好以下几方面工作：
唱响“溪霞红”党建品牌。主要做好重“点”、连“线”、全“面”三篇文章。重“点”：将陆续打造的红色氧吧、共享空间、红色驿站、乡愁记忆馆、乐万家百姓汇、左邻右舍六个党建示范点进行功能再提升，不断扩大溪霞红党建品牌的影响力，目标定位为全市、全省的特色亮点党建品牌；连“线”：用美丽示范线党群微驿站将所有党建点位串起来，实现溪霞全域主干道党建路网脉络无缝连接；全“面”：将12个村党群服务中心“党建一村一品”工程的作用发酵，突出实际使用功效，以党建引领各项工作的顺利推进。
巩固脱贫攻坚成果长效。溪霞镇全体党员干部将同帮扶单位一起继续保持攻坚劲头，坚持标准不变，把握时间节点，狠抓责任落实，在全面完成两不愁三保障的基础上，进一步强化产业扶贫和就业帮扶等措施，提升帮扶成效。做到一户一户过，一家一家清，做好查漏补缺，强化问题整改，坚持政府兜底，巩固脱贫攻坚成果，努力实现贫困户稳定脱贫、持久脱贫。
项目引推助力经济发展。一是要精准定位，盘活资源，重点跟踪做好古建筑、全域旅游项目落地工作；二是要挑优选好，做到宁缺毋滥，重点引进旅游业、现代农业、休闲民宿等特色产业；三是要因地制宜，善于筑巢引凤，充分利用背靠国家农业园和境内独特的自然资源，不断开发九色玫瑰、奇石欢乐世界等一批特色项目。
打造溪霞乡村振兴升级版。精品村突出精细化管理，以规划为引领让村庄颜值靓起来，精雕细琢做好每一个精品村的建设和每一个自然村的规划打造；特色小镇突出特色产业，以产业为核心让农民生活富起来，积极推动企业与农户在旅游、农业、民宿等方面深度合作，实现互利共赢；美丽示范线突出“美时美刻”，以文明为底色让乡风民风美起来，以家风、乡愁为载体培育文明新风，让村民不再羡慕城市，让游客留住脚步，留下回忆。
推进民生事业高质量发展。坚持量力而行、尽力而为，锲而不舍推进、特色化发展。一是交通出行便民，启动村庄主次道路白改黑，完善村庄路网建设；二是教育优质惠民，继续加大教育投入，巩固溪霞乡镇教育工作响亮品牌；三是完成镇孝文化中心的打造并投入使用；四是建设完成新敬老院并投入使用。
多措并举发展全域旅游。溪霞镇重点做好旅游文章。一是文旅结合，深入挖掘民俗文化，发展文创产业，让游客背篓田园间，看自然风景，品民俗风情，赏农耕文化；二是一线一路，充分发挥美丽示范线和旅游公路的流量优势，聚人气，引财气，提升溪霞旅游产业吸引力；三是散点融合，完善农家乐、民宿等基础旅游产业，发展品尚、绿云涧等功能旅游产业，做精怪石岭、溪霞水库等优势旅游资源，推动溪霞旅游产业向深度和广度空间拓展。
镇容村貌实现内外兼修。既抓面子又抓里子，通过开展乡风文明建设、三风建设、文明创建，在思想层面宣传引导村民养成文明卫生的生活方式和行为习惯，改变村民的传统思维模式。在政策上做到全镇统一标准，做到畜禽围起来、路灯亮起来、卫生净起来、花草养起来、景观美起来、树木绿起来、杂物收起来，做到乡村美景人人共享，绿水青山人人点赞。
社会治理联防联控联动。深入学习贯彻四中全会精神，坚持动态管理、常态治理，构建基层社会治理新格局，完善网格员，建立健全联防联控联动机制。消除积案，逐年厘清历史遗留问题清单，分解细化任务、厘清责任主体、确定化解时限，分级分类做好调处化解工作；化解矛盾，全力清零突出信访问题清单，深入分析问题成因、矛盾焦点，及时掌握社情民意，科学制定稳控措施，推动矛盾化解；有效防控，系统梳理重大社会风险清单，健全完善风险防控与有效治理相结合的长效机制，做到苗头性、倾向性问题早发现、早分析、早处置。
持续做好纪检监察工作。全镇纪检监察工作的工作总要求是：以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的和二中、三中、四中全会精神以及中央纪委四次全会精神，深入贯彻视察江西重要讲话精神，认真贯彻省纪委十四届五次全会、市纪委十一届五次全会、区委一届十次全会和区纪委一届五次全会精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持稳中求进工作总基调，协助党委持续深化全面从严治党，坚持和完善监督体系，强化对权力运行的制约和监督，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，建设高素质专业化纪检监察干部队伍，推动新时代纪检监察工作和“廉洁溪霞”建设高质量发展，为溪霞镇跻身全区一流乡镇提供坚强纪律保障。
巩固机构改革工作成果。推进乡镇机构改革是加强党的基层政权建设、实现基层治理体系和治理能力现代化的关键所在，是建设人民满意的服务型政府、更好满足人民群众对美好生活向往的现实需要。溪霞镇将在今后工作中切实履行责任，践行以人民为中心的发展思想，结合本地区实际细化政策措施，作出统筹安排，不断完善服务基层、服务群众、服务民生的体制机制。做好与基层党的建设、乡村振兴、脱贫攻坚等重点工作和相关改革的配套衔接，形成工作合力，增强改革整体效应。继续深化乡镇机构改革，加强舆论宣传，注重典型引路，引导基层党员干部群众理解、支持和参与改革，激发基层干事创业热情，营造良好改革氛围。
下乡工作总结篇2
一、统一思想认识，切实加强领导
乡党委、政府高度重视大接访和领导干部大下访活动，继市委、市政府召开会议之后，及时召开党政班子会议，
认真传达全国、全省和市委、政府工作会议精神，进一步统一班子成员的思想认识，并就如何做好大接访、大下访工作做了认真研究和安排部署，结合实际制定了切实可行的工作实施方案。为切实做好党政领导干部接访下访工作，乡党委、政府成立党委书记大接访和领导干部大下访专项工作领导小组，组长由乡党委书记刘艳海担任,副组长由乡党委副书记、乡长周杰和乡党委委员、人大主席杨富担任，成员由乡副科级领导及相关单位负责人组成。同时，领导小组下设一个督导组，督导组组长由副书记、纪委书记单宝兵担任，副组长由乡党委委员、武装部部长赵金龙担任，成员由相关单位负责人组成；领导小组和督导组下设办公室在办，办公室主任由办主任担任，根据工作需要办公室成员从相关单位抽调组成；领导小组和督导组负责组织推动、协调及督导全乡党委书记大接访和领导干部大下访专项活动的开展。
二、广泛宣传动员，营造良好工作氛围
我乡召开了学习传达市党政领导干部接访下访工作会议精神，乡党政领导班子成员、各单位干部职工和各村支书共计165人参加了会议。会上认真传达了全国、全省和市委、政府关于党政领导大接访、大下访工作会议精神，并要求各村和站所要站在全局和战略的高度，充分认识开展“大接访、大下访活动”的重要性、必要性和紧迫性，将这项工作作为今后一段时期重要的政治任务来抓紧抓好，建立健全正确处理人民内部矛盾的工作机制，深入开展矛盾纠纷排查化解工作，积极预防和妥善处置，集中力量解决一批群众最关心的民生问题和急迫需要解决的权益诉求，全力维护平掌社会大局稳定，为北京奥运会成功举办和改革开放30周年纪念活动顺利进行创造良好的社会环境。通过广泛宣传和动员，全乡上下进一步明确了开展党政领导干部大接访、大下访工作的指导思想和目标任务，形成了党委书记带头，全乡各部门领导干部积极参与，直接面对群众，亲自接待来访，认真解决突出问题，积极化解矛盾纠纷，切实维护群众合法权益的工作局面，为切实开展好党政领导干部大接访、大下访活动奠定坚实基础。
三、制定措施，狠抓落实
乡党委、政府印发了《东陵乡开展党委书记大接访和领导干部大下访活动工作方案》，进一步明确了大接访、大下访活动的时间、步骤和要求，并向社会公示了党委书记大接访、大下访的时间和地点，分动员部署、组织实施和检查总结三个阶段进行。在工作方式上采取党委书记带头，其他班子成员和有关部门负责人共同参与的方式，着力解决突出问题，加强思想政治工作，加强基层基础工作，按照管理权限，做到农村发生的问题，解决不出村；乡属单位发生的问题，解决不出乡的要求，依法及时合理处理群众反应的问题。通过开展党委书记大接访和领导干部大下访活动，努力做到应该在村内解决的问题不到乡，乡内解决的问题不到市，切实解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，将群众反映的合理诉求解决在村内，把上访人员稳控在乡内。大接访大下访活动期间杜绝发生进京、赴省、到唐、到市上访滋事事件，依法处置非正常上访，杜绝群体性突发事件，确保奥运会期间我乡进京、赴省上访人数实现“零纪录”，为奥运会安全举办和改革开放30周年纪念活动顺利进行创造良好的社会环境。
四、工作开展情况
活动开展虽然只有6个月时间，但得到全乡各界特别是广大人民群众的支持和拥护，取得了初步成效。活动的开展，使我乡一些干部受到了教育，一些部门明确了责任，一些群众懂得了规矩，一些程序得到了规范，一些问题得到了处理，一些矛盾得到化解。活动的开展，一是加深了领导干部对工作重要性、紧迫性、严峻性的认识；二是推动了一批问题的解决和矛盾隐患的排查调处；三是推动了《条例》的宣传教育和贯彻落实；四是促进了工作领导责任制和责任追究制的落实；五是进一步加强了基层工作的基础建设；六是促进了干部作风的转变，密切了党群干群关系；七是集体上访、重复上访的现象明显下降。
下一步，我乡将按照市委、市政府的的要求，加大解决积案的力度，提高疑难案件结案率和息诉息访率，重点解决好群众反映强烈、影响改革发展稳定全局的突出问题，做到解决老帐、不欠新帐，对受理的事项，坚决做到“三不放过”，即问题不查清不放过；问题不解决不放过；有关措施不落实不放过。要认真搞好督查和回访，对乡党政领导接访下访案件逐案督查，面对面与群众交流，真正使问题得到解决，确保上访人员息诉息访。
五、后半年工作思路
（一）坚持领导干部定期接待群众来访。领导干部定期接访坚持公开透明、规范有序、方便群众、解决问题的原则。乡党委、政府主要领导每周要安排一天时间接待来访群众，班子成员也要定期接待群众来访，领导干部要随时接待上访群众。
（二）坚持落实领导干部包案制度。对群众反映强烈的突出问题，实行
领导包案，并落实好“五包”责任制，综合运用政策、法律、经济、行政、社会救助以及思想教育等手段，努力在“案结事了”上下功夫。
（三）坚持定期组织干部开展下访活动。一是明确任务。要检查各基层单位对解决突出问题的情况，指导基层及时就地化解矛盾。了解基层执行党和国家政策情况，深入调查研究，督促指导，提出完善相关政策的意见和建议；二是讲究方法。综合运用督导检查、带案下访、座谈走访、驻点指导、调查研究等形式，切实开展工作。:
（四）坚持把矛盾纠纷排查化解工作制度化。在方法上，坚持经常性排查与集中排查相结合，构建全覆盖、无疏漏的排查网络，增强工作预见性和针对性；在措施上，一是区别不同情况，实施分类化解；二是采取多种方式，积极协调化解；三是整合资源，及时就地化解；四是确定重点问题，领导包案化解；五是下移工作重心，督办化解；六是健全完善政策，注重源头化解；七是加大投入力度，促进矛盾化解。
下乡工作总结篇3
自强社暑期社会实践之“三下乡”活动是在党中央关于开展科技、文化、卫生“三下乡”工作的号召下，由华南师范大学校团委主办，在自强社指导老师的支持和指导下，由新长城华南师范大学自强社全体干部和社员组成“三下乡”实践团队，于2011年8月18日至2011年8月26日前往河源市连平县上坪中学开展的“三下乡”实践活动。
本次“三下乡”活动主要包括三个方面的工作，分别是前期的准备工作、社会实践工作、后期总结工作。前期准备工作主要包括“三下乡”实践活动主题、形式和内容的确定、组队分工撰写方案，对组员进行思想动员，作初步计划、物资筹备和各宣传物品（横幅、海报等）的制作等。在此次“三下乡”活动中通过团队队员团结一心共同努力，在活动进行的过程中大部分的活动都是在计划之下进行的，且大部分的计划都有较强的实效性,达到了预定的目标。但是也由于对当地情况了解有限，资源缺乏等问题，以至在计划中一些项目没有达到预期的效果。经过了一周的“三下乡”实践活动,本团队成员都有很大的收获，大家的社会实践能力、教学能力、分析和解决问题能力都有了很大的提高。
二、活动内容
（一）前期准备工作
1、组队写方案
由于方案撰写离暑期较远，要参与三下乡的队员不能确定，加之08级干部刚进入社团不久，工作经验较少，考虑到工作效率等问题，采取了任命制分组：即所有第四届干部都参与到撰写计划中来，统筹小组主要由07级老干部组成。
基于三下乡活动撰写过程中每位干部的表现，可以作为三下乡实践队队员选拔的一个参考。
2、思想动员，并作初步计划
“三下乡”是党中央提出的一条解决农村缺乏知识，提高农民素质的方案。它的实施不仅反映在具体的行动上，也集中体现在思想上，而且后者为前者之源。只有在思想高度认识了“三下乡”，了解了它的意义，才能做到真正的“三下乡”。针对这一点，我觉得有必要对全体组员进行了形式多样的思想教育和思想动员。这可以充分利用校团委举行的动员大会和各种培训课，争取让多数组员参与。
再次，可以让组员搜集关于“三下乡”的资料，进行座谈。在座谈会议中，通过大家畅谈自己对“三下乡”的认识，提高大家对三下乡的思想认识。
由于事先对当地具体情况了解有限，为了使活动顺利的开展，不至于以后陷入被动的局面，队员经过思想学习之后就进入了活动的准备阶段，通过各种渠道了解当地情况（可以和曾就读于当地学校的同学了解、最好找到当地学校地领导，询问他们的教学现状和需求），制定了一个初步的计划。计划主要包括课程设置、宣传内容和调查方向
作为一名队长，对于如何组织三下乡活动，经过这次活动，吸取了一点小经验，大概是一个基本的轮廓，现呈上如下，以供下一届参考:
何组织短期志愿者支教活动
1、1 与当地的协调合作
在下乡前，选择合适的支教地点（最好是某个队员的家乡）、研究当地背景、与当地领导和群众交流信息，是提高志愿者活动效率的关键。志愿者应收集尽可能多的信息，了解学生的思维动向，学校教学现状，思考如何根据当地需求和文化特色来裁选教学内容。例如，可以了解当地一些有趣的事，编入“社区调研”课程中；可以了解当地农民缺乏什么，需要什么知识，编入“社区宣传”中。
组织者最好能亲自去踩点，起码应及早和该村熟悉教育情况的代表性人物进行定期交流。如能与多方交流则最佳，因为这样能使更多的人了解、参与和宣传您的支教活动。如果只依赖一个信息源，您或许会发现这样得到的信息可能不周全、不准确。在与村民进行交流时，应尽可能广泛地选择交流对象，包括不同年龄阶段，不同经济状况等等。只有这样才能获取全面的信息。
踩点时需做好充分的准备，安排好行程和计划好时间。下面列下此次三下乡的踩点内容：
1》学校的教学质量；
2》学生的兴趣爱好(包括课程和业余爱好)
3》学生的思想动态，当地家长、老师和孩子希望您去教什么？他们有何需求？应向他们清楚地阐明您的目标和计划，以避免误解；但也应尽量满足他们的具体要求。
4》教学设备[课室大小、是否有多媒体、有无室内空地及其方圆大小（体育课、闭幕式、团体活动等在天气不好的情况下是否有室内场所代替）音响设备、dvd、电脑能否上网、打印机、复印机、麦克风]、活动场所（田径场、篮球场、乒乓球场等）；
5》当地教育局的上班时间（最好先预约），协商后开取证明；
6》政府可以自由选择联系与否，可以与当地组织部联系，扩大宣传度；今年由于猪流感文件的下发，就没有对外进行宣传；
7》学校至宣传点——街巷的路程和宣传点的环境情况（能否挂横幅，能否用音响设备，有无电源，海报如何展示等等）；
8》如何进行招生，学校是否进行协助？如果要请当地人协助您提前招生、注册，则应和他们讨论并制定具体明确的步骤规划。要防止招生人将支教课程当成强化补课来宣传。要警惕当地组织以支教活动的名义从中收费或采用不平等招生政策；
9》住宿条件：宿舍大小、环境、有无热水、供电是否正常；食堂条件等；
1、2 应事先向当地了解的问题：
（一）时间安排
1、何时是志愿者到村里教学的最佳时间？应避开“农忙”时节，因为志愿者的到来会给村民（包括学生）带来额外负担。
2、那活动期间学校是否方便提供食、住？学生回校是住宿还是走读？何时是和当地师生交流的最佳时间？
3、当地的赶集日是什么时候？若要搞定点宣传活动何时为最佳时期？
（二）交通安排
1、 怎样出发去该村？如果您计划只有一周时间，而到达该地却需要一天以上行程，那么这在时间上和经济上都是不实惠的。此外，选择交通较为方便的支教地点也有利于将来的后继工作。
2、 了解详细信息，包括所有火车、汽车、搭货车等交通方式及每一程旅，是否需转车等。这会有助于预算开支，也可防止受骗。
（三）经济安排
1、 应向学校支付多少住宿费？是否有足够多宿舍供我们队员寄住？
2、 是自己煮饭还是统一在饭堂吃？每餐大概多少餐费？
3、周边是否有市场？物价如何？
（四）当地其他情况
1、学生回校后活动期间是否有当地老师回来看班，学生人数哪方定？分几个班？每班人数多少？
2、 最近该校是否有较大事件发生？（如建设项目、非政府组织的支援项目、重大捐赠、法律问题、安全问题、迎接政府检查等等）
3、学校经常会发生那些小事件？（如经常有人丢失物品、经常有某些团体旷课、捣乱等）
4、是否经常发生自然灾害？活动期间的发生率多大？
1、3 招新和选拔
下乡实践小组成立
下乡实践队员的最终报名名单在方案审批后即7月初才确定，由于报名人数多，必经过严格的面试筛选。遵循“自愿、争取”的原则，严格把关综合素质，在人员的确定的问题上，对团队成员提出一系列的要求，其具体如下：态度端正，有上进心，从思想上加入我们的团队，有服务农村的热情；作风朴实，能吃苦耐劳；有较强的实践能力；有团队精神与团体意识，服从组织的安排，积极完成组织交给的任务；杜绝因为其他事而推脱不参加。
但计划终归为计划，这也是此次三下乡活动中出现的一个大问题，面试时间定为大部分人考完试的晚上，由于通知不到位和有些人还要准备考试，本人临时召开党员会议无法到达面试现场等问题，造成了此次组队的形式变成短信和电话报名，这就造成了很多队员对下乡活动重要性的认识不足，以致到最后某些人因某些原因想退出，很多人想加入。
通过此次三下乡活动，我深刻认识到了实践队小组的成立一定要严密把关，定下的团队成员，必须形成“三下乡”实践团队充满凝聚力的团体。这将为活动的完成奠定坚定的基础。
面对此次三下乡活动选拔志愿者没把好关的经验教训，我有一下以下建议和意见：
选拔支教活动的志愿者是至关重要的一步，值得为此投入时间和精力。您须招募能真正有所作为、并给村民和整个团体留下优良印象的高素质人才。首先，列出作为志愿者所应必备的才能。确定是否需要招收某些特殊人才，如在心理学、表演或音乐等方面有专长者。其次，对需要的志愿者数目作一估计：您计划开设几个班？每班需要多少教师？
招新：您可以通过飞信、电话通知，再进行面试招募志愿者。
选拔：好的志愿者应该具有奉献精神，乐于学习，思想开放，知识渊博，谦逊合作，善于交际，并具有领导才能。要找到这样的志愿者，就必须采用严格的选拔程序：
书面申请——申请人应递交一份书面申请。申请表应包括基本的个人背景资料和联系方式。此外，申请人应递交一份简历及一份关于为何想参与三下乡的个人陈述。
申请表上的其他问题可以包括：
1、您是否有教学经验？若有，是怎样的？在何时？
2、您是否在农村生活过？若是，何时何地？
3、您是否患有慢性疾病或有严重健康问题？
4、您是否了解当地方言或地方口音？
5、请描述您的性格及您与他人交往的方式。
6、请您叙述一次战胜困难或考验的经历。
7、您是从何种途径得知有这一支教活动的？
如果申请材料是通过电子邮件来递交的，那么最好指定一人负责整理和回信，确认收到申请材料，并及时回答申请人的各种问题。
预选：若申请人较多，可能需要进行一次预选。预选可以基于简历和申请表来进行。
面试：最后一轮选拔可以采用现场面试或电话面试，以现场面试为佳。
可采用的面试问题——
1、假若让你来招收志愿者，你会以哪些品质作为选择条件？
2、你认为我们应如何准备下乡活动？
3、你能否说出一些中国农村仍然贫困的原因？
4、你读过我们三下乡的材料吗？有什么看法？
5、要成为一名优秀的志愿者，你需要具备哪些品质和才能？
6、谈谈你的志愿者活动/支教/领导经验。
7、你认为教学中最大的困难是什么？你会怎样面对这些问题？
8、你认为我们在农村的短短时间内能做些什么？
9、你期待在这一次下乡支教的经历得到什么样的收获？
10、您也可根据自己从前的下乡经验，提出一个实际教学中出现的问题，让面试者阐述他/她将如何解决这一问题。
最后，面试人需要通过一定格式的简报向组织者汇报自己对申请人的评价，以及推荐与否。组织者必须对所有申请者应一视同仁。事后应向不合适的申请者发送一封友善的据信，最好采用个人名义，语气应该委婉和善，并附上对申请者的建议。对合适的申请者发送录用信件时，应详细介绍组织与活动的情况，指定专人于志愿者保持联系。不论是拒绝还是接受，都应该及时通知申请者。
1、4 下乡前准备
通过全体队员会议，做好分工和安排，明确志愿者应作哪些准备。购买保险，或让志愿者签约声明，如有意外发生，志愿者活动组织不承担法律责任。清楚地说明各项费用及志愿者应自己支付的比例。寻找各种申请经费的机会，以补助交通费用或教学物资开支。
教学课程的准备是下乡准备的重点。应安排有专长有经验的志愿者作为相应课程的负责人。其他志愿者则根据自己的兴趣参加相应课程的设计，提供书面建议，并做相应的调整，最终设计出详细的教学计划与课程内容。
1、5 排练和培训
通知队员在活动前提前3——5天回校集中排练。这是一个建立团队精神和队员互相认识的机会。
队歌以及各节目都要在下乡前做好准备，可能的话预多几个节目，以防不时之需；
应安排负责每门课程的人员上一段示范课，以听取大家对上课内容和方式的意见反馈。每个人都应明确每一门课程由谁负责；
讨论并制定教学以外的计划，例如，在乡村作调研或宣传的课题。须列出时间表，安排好每天的调研对象和调研内容。事先写好调查时向采访对象提的问题，如有需要，可事先制定调查问卷。
要强调并讨论下乡归来后进行反思总结的重要性。我们下乡工作只实现了这一活动项目的一半价值；另一半价值在于反思总结。如果总结不彻底、不深刻，下乡实践的意义就大大削弱了。为了提高将来的工作效率，必须进行深入反思，积累经验。可能要通过数次下乡才能较好地了解当地情况，从而对教什么、怎样教有一个全面深刻地认识。因此需要制定非常周详的总结方法，并在每次下乡结束后执行——这一点至关重要。志愿者必须认识到这一点，并在下乡前就将这种反思态度内化到团队精神中去。
1、5 队伍组成：
队长：每队都应有一名队长，队长应是具有在农村支教经验和与该学校有联系的人。在下乡期间，队长负有代表全队的责任，并应督促全队完成目标，召开每天的总结会和安排好第二天的活动流程。队长将面对活动期间一切突发事件并协调全队解决。
纪律负责人：维护活动期间学生和志愿者团队的纪律，也是队长助理的角色。此人应考虑到志愿者参加的每项活动所可能发生的危险，然后决定是否批准这一行动。
财务负责人：负责全队的经济状况，保存各类收据以供日后报销和汇报开支之用。如果可能的话，此人也应带适量现金，以备旅途或活动中的紧急用途。
通讯员：负责记录每天全队的活动和发生的问题。
生活委员：负责整个团队的衣食住行；
摄影师：摄影或摄像
1、6 下乡期间
作息时间表：制定详尽的作息时间表，包括起床、早餐、上课、午餐、午后休息、每日会议、就寝等。留出充裕的时间和学生进行课外活动。
住宿：确保每个人都清楚自己的住处及到该处的路线。
每日会议：确保所有志愿者都在一天活动结束时参加总结会议，汇报各项任务的完成情况以及遇到的问题，讨论怎样改进，并为下一天作准备。保存好会议 讨论记录，供日后总结之用。
队员间保持联系：杜绝私自离校，给每位志愿者留下紧急联系方式和所有人的手机号码，及当地学校主要负责人的电话。
三下乡必备生活用品：
生活用品
基本的床上用品：被单，席子，蚊帐。
洗刷用品：饭盒、牙刷、牙膏、毛巾、洗衣粉或肥皂、衣架、桶（可以商量两人带一个）、沐浴液，洗发水、水杯（或保温杯），梳子。镜子
衣物：1套以上长衣长裤（建议带牛仔裤），1套以上夏装，1套夏季校服上衣，1—2件白色上衣，若干内衣、一双以上袜子。
其他：结实耐用的防水旅行包（或旅行箱、旅行袋）
纸巾，针线包（女生备），拖鞋。手机充电器或电池
可自行决定的物品：枕头、睡衣、凉鞋、扇子或小风扇、排插、个人药品，花露水（统一买了）
照明用品
手电筒、蜡烛、打火机、小台灯（有这些物品的队员就带）
防晒用品
防晒霜、太阳帽（必备）、雨伞（必备）
其他
足够的生活费，记录本（必备），笔（必备），手机，手机充电器（准备两块以上的手机电池，确定手机充够话费），队员通讯录，当地联系方式。些许零食，防止饥饿
就此次三下乡过程中出现的问题总结如下：
第一天：由于今年学校的补习因猪流感取消，第一天的招生由我们自己主办，因此在去之前可先打印足够量的空白表格，以防不时之需。
由于当地条件和考虑到学生的安全等问题，之前计划的课表需重新安排，所以可预先打印足够的空白表格的课表，若要变动，可直接手写字填充。记得我们第一天就重新画课表就用了四个人整整一个上午的时间。另外带上尺子、铅笔、橡皮、转笔刀、复写纸、足够的红笔（批改学生作业和日记用，最好每人一支）。
第二天开幕式：由于上午的安排是：开幕式——》班会交流（自我介绍、成立班委等），大多学生的反应是较无聊，希望尽快上课。所以下午第一节最好先安排上课（依当地学生的具体情况安排课程），有其他非正式的课放在第二节或者第二课堂时间。
第二课堂一般搞一些文娱活动，今年我们的设置有：健美操、军体拳、手语、唱歌。形式我觉得可以更多样化，可以来个团体游戏，篮球赛等等。但要把握好重点对象，需在闭幕式上演的节目在第一天就要确定下来，要表演的学生第二天选出来后利用第二课堂的时间进行排练。
班主任必须强调的事情有：安全（包括上、放学来回途中的人身安全、自己身上带的贵重物品：手机、mp3、财务等）、礼貌问题、着装、不能骑机动车辆到校、不能带其他非暑期班学生入校。
第三天正是村里的赶集日，我们的宣传队上街宣传：要带足够的排插，电脑音响设备要带齐全。由于要挂横幅、队旗和社旗等，所以要被充分的绳子、透明胶、双面胶、别针、剪刀等。
宣传的效果没有预计中的成功，这主要有几方面的原因：
1、音响设备未准备好，音量过小，难以引起周边10米外的人群注意；
2、活动前没有先上街宣传我们的活动时间，造成很多村民不知情；
3、没有充分利用会讲当地方言的队员，造成沟通交流方面的阻碍；
4、队员对自己的宣传内容没有做深入的了解，以致当村名问及更深一点知识的时候应答不上；
5、现场气氛不浓烈，未调动起村名的激情，建议下次宣传可以现场准备一些便于互动的简单小游戏；
6、可以为村名发自己制作的书签，关于我们学校和社团，留作纪念；
7、把宣传内容制成小册子，发给当地村名；
正常上课期间出现的情况及改善方法：
1、各科任老师要清楚自己的上课时间，在上课前一天晚上一定要充分备好课，并向班主任确认上课时间；
2、若有多人一起上课的班级，科任老师们一定要经过商谈洽谈后才能一起上课，否则在上课期间可能出现意见不一致，造成影响不好；
3、每天上下午第一节课上课的老师负责点名（可交由各班班长），长和副队长及时落实情况；
4、上课期间室外若有流荡青年或其让学生，纪律委员负责说服其离校，以保障其他同学的正常上课和安全问题；
5、科任老师发现身体不适的学生，听课老师及时问清楚情况并做采取相应的措施；
6、每班除上课老师外，最好配一位听课老师，另外一位巡逻老师（负责教学楼的巡查，一般是队长、副队长、纪律委员）；
1、7 总结会议
下乡结束后，召开一次集体聚会（可以是会议，也可以是轻松的聚餐等），讨论和总结下乡活动的各个方面和成功、不足之处。
根据校团委的文件，完成此次的下乡成果汇报。
下乡前需注意事项：
1 完整列出团委要求的活动总结和活动评优所需的材料（如当地的一些证明、反馈等），需在下乡完毕时带回；
2可适当要求当地学校给回纪念品或锦旗（或者自己做好锦旗带过去，闭幕式时直接叫领导赠送给我们）；
3 队员需完成的任务：如心得体会、实践报告、调研报告等（特别注意列入评优的项目：如社会实践报告的格式、数量和内容质量，应在下乡前让每位队员明确）；
4 关于优秀个人的评定：可通过小组投票的方式，可把社会实践报告和心得体会的撰写列入评比的一个参考项目；
5 提前筹凑足够的经费，以待报销；
下乡工作总结篇4
根据《中共中央、国务院关于进一步加强农村卫生工作的决定》和兴安盟盟委、盟行政公署关于卫生下乡具体要求，根据盟卫生局卫生下乡工作实施方案意见，结合我旗实际开展了卓实有效的工作，现将卫生下乡工作总结如下：
加强组织领导、深入开展卫生工作
为了全面贯彻落实党的“十六大”提出的全民族健康素质，实现全面建设小康社会的奋斗目标，确保卫生下乡工作的顺利实施，经局务会研究决定成立科右中旗卫生局卫生下乡工作领导小组，并下设办公室，具体负责组织实施卫生下乡工作。按照兴安盟卫生局卫生下乡工作实施意见，开展了积极稳妥，行之有效的卫生下乡活动。先后组织31支医疗队，医护人员135人，接受诊治患者1950人次。全年工捐赠药品、资金、物品折合人民币1、6200、00元，举办各类培训班15次，培训苏木嘎查卫生技术人员3200人次。在卫生下乡工作中，时刻以“三个代表”重要思想为指导，以务实的工作态度，扎实的工作作风，精益求精的技术深受农牧民的好评。
卫生下乡成绩显著
为解决我旗贫困地区缺医少药的实际问题，医疗队从最边远贫困嘎查开展巡回医疗，为农牧民选医送药，代钦塔拉苏木哈日沁扎拉嘎嘎查是一个典型的沙化严重，交通不便，群众生活水平很底的贫困嘎查，缺医少药。卫生局党委十分重视，组织医疗分队深入嘎查开展义诊活动，接待患者120人次，免费投放药品1900余元。同时，卫生局副科级以上领导与嘎查5名特困户结成“一助一”对子，每人捐款人民币100元，避免了因家庭困难而面临辍学的孩子。当看到被病魔困绕的一张张面孔又渴望得到诊治的农牧民时，他们顾不得喝上一口水，全神贯注为农牧民疗伤治病。卫生下乡活动深受广大农牧民的欢迎，不但解除了农牧民饱受疾病的痛苦，有减轻了他们的经济负担，同时也强化了农牧民卫生健康意识，使广大农牧民积极主动参与平时讲究卫生，改变陋习远离疾病的活动中来。使他们认识到只有健康的体魄才能全身心的投入到生产建设中，更好的为社会主义建设服务，实现全面小康社会。
加大宣传力度，强化健康意识
卫生下乡不单一是医疗队，同时也是卫生健康教育宣传队，走到哪里就把卫生健康知识带到那里，宣传与人民群众生活直接关系的医疗卫生保健知识，先后共发放卫生健康知识手册23622本、宣传单27300张。在旗电视台播放《全国九亿农民健康教育行动》电视系列片及“非典”防治知识，累计播放时间900分钟。5月4日组织旗卫生技术人员进行医疗卫生保健防治知识测试。6月22日在旗委、旗人民政府的高度重视和大力支持下，举办全旗卫生系统“非典防治知识竞赛”活动，这是对我旗医护人员的医疗预防保健知识的一次强化培训，有力地促进了我旗医护人员更好的熟悉掌握业务知识技能。
四、以卫生下乡为契机，开展对口支援活动
为了把卫生下乡工作落实到实处，做为一项长期重要工作来抓，建立和完善对口支援的卫生支援工作制度。旗人民医院与巴仁太本卫生院，旗蒙医医院与巴彦淖尔卫生院结成“一助一”单位，旗直医疗预防保健单位对口扶持一个苏木镇卫生院，苏木镇卫生院扶持嘎查卫生室，全面开展对口支援活动。旗人民医院、旗蒙医医院充分发挥了“传、帮、带”作用，帮助基层培训卫生专业人员，全面提高了苏木镇卫生院和嘎查卫生乡村医生的业务技术水平和综合服务能力。
施医疗救助，减免特困户患者费用
发扬救死扶伤的人道主义精神是医疗卫生单位的神圣职责。旗医院、蒙医院、中医院相继开展了绿色通道，设120、96999、4129999急救电话，巴镇地区及铁路接病人免费，其它地区均半价。并开设了特困户病房，为特困患者减免医药费，共减免人民币7200元。同时开展献爱心活动，共捐款人民币5600元，捐物折合人民币8000元。为特困患者免去诊疗时的后顾之忧，充分发挥了医疗卫生单位联系党和人民群众的纽带作用，使广大人民群众真正感到了党的关怀。
下乡工作总结篇5
一、定时召开后勤会议，提高工作效率。早在出征前，后勤组全体成员就集合起来群策群力，以“三下乡”活动策划为据，主要从活动物资配备，队友们的衣食住行等方面策划后勤工作，明确分工，这样方便了工作的实施。在三下乡期间，当天的后勤人员都会在晚上开会时总结当天的后勤工作，把不足之处和改进方法与大伙交流，这样可以做到防微杜渐，提高了后勤组的工作效率，提高了后勤工作的质量，同时也加强了队友们的协助能力和沟通能力。
二、善于汇集大家意见，便于工作的实施。前期，我们汇集了大家的意见，经过经过筛选，列出了可行的购买清单，这样既可以满足了队友们的需要。我们购买了防暑的药品、队友们在支教、调研、排练节目过程中所需要的药油，这样方便了队友们的需要。在预算的范围内，根据队友的饮食需要，设计出多种饮食方案，为了大大改善了同学的生活环境、改善同学们的饮食环境好让同学们吃得放心，让队友们更有充足的体力和精力去从事调研、支教。
三、主动积极配合工作，增强了责任感。每天的后勤人员都能按时起床，主动积极生火做早餐，让大伙及时吃上。而早餐是面食和白粥交换着做，适时换一下大伙的口味。中餐和晚餐都是做饭，汤是每餐都必备的，不仅能降暑，有时菜不够还能当菜吃，这样增强了他们的责任感，同时也可以培养当代大学生吃苦耐劳的精神。不管是烈日之下还是雷雨之中，不管工作琐碎还是简单，后勤组各位成员都在规定时间内按质按量的完成了既定任务，并从价廉物美的原则出发节约了部分预算资金。虽然每天都会有专门搞后勤的人员，但只要没课的队员都会自觉地去帮忙，大家七手八脚的。他们顶着烈日，推出笨重的车子到村里捡拾生火的木材；他们在暴雨中，为做饭的同学撑伞等等。因为正是这样，厨房里有着家的温馨，而我们的队友也因此更团结了。因为我们都把整个服务队的事当成了自己的事情。
下乡工作总结篇6
××乡团委在工作中始终坚持“三个代表”重要思想，紧密围绕团市委的工作目标和要求，紧扣乡党委工作中心，突出“青年为本、服务为重、发展为先”的工作理念，以“求真务实添活力、开拓创新显业绩”为工作原则，共青团青年号召力、凝聚力、战斗力显著增强，各项工作稳步发展。现将上半年本乡团委主要活动总结如下：
三月份：开展以“寻雷锋足迹扬志愿精神”为主题的服务月活动
××乡团委、个体劳协、司法所等部门联合组织各行业志愿者在乡集贸市场开展了以“寻雷锋足迹扬志愿精神”为主题的志愿者服务活动。服务项目有免费义诊、义务理发、修理自行车、修补皮鞋、法律咨询等，发放环保、农技、健康常识宣传资料共300多份，各企业积极响应切实开展以“岗位学雷锋，行业树新风”的技能指导服务活动，校团支部组织在校生开展了“一元钱”爱心捐款活动，体现了××和谐统一、文明发展的形迹。
四月份：开展以“保护生态环境共建美好家园”为主题环保宣传周活动。
为全力配合乡党委、政府强势推进新农村建设，切切实实搞好农村环境美化工程，××乡团委于四月上旬组织青年力量开展了“保护生态环境”宣传周活动。
在明确活动目的和意义的基础上，各支部团员青年踊跃参与、团结协作、凝心合力，积极行动。在农贸市场、村大队部、学校等宣传主阵地，精心制作环保宣传栏、发放保护生态环境宣传资料870多份，发放倡议书900多份，掀起了“保护生态环境”活动的新高潮，充分呈现出××青年青春凝聚力、向心力和号召力，点燃了×ד保护生态环境共建美好家园”的魅力之火。
五月份：开展了“知荣辱树新风”——××乡开展社会主义荣辱观教育活动
××乡团委与乡宣传口、文化站相联合，结合我乡实际，在全乡开展了以“知荣辱树新风”为主题的社会主义荣辱观宣传教育活动。
乡团委在充分认识树立社会主义荣辱观的重大意义基础上，详细制定了《关于在全乡开展社会主义荣辱观宣传教育活动的实施意见》，明确了学习目的、具体要求和活动形式，各支部、各单位联系实际及时制定了持久性、针对性的学习计划和实践活动，乡团委组织各单位团员青年开展了以“践行八荣八耻、共铸诚信××”为主题的青年座谈会和“志愿服务周”活动，组织青年学生开展了“我与××共奋进”的演讲比赛，在全乡掀起了学习社会主义荣辱观的活动氛围，为××三个文明的稳步发展驻入了青春有生力量。
六月份：组织开展“青春舞蹈培训班”。
为进一步团结青年，活跃青年，深化青年活动机制，全面创造展示青年生机勃勃、奋发向上的活动平台，××乡团委与乡文化站相联合，组织开展以“活跃团结朝气”为主题的“青春舞蹈培训班”。
参加培训的主要为乡机关青年和××学校青年，由聘请的4名启隆乡音乐教师于晚间7点至8点半进行三步、四步、十六步、对跳舞、拉手舞等舞蹈的教学培训，使青年放松了心情，缓解了工作的压力，充分展现了××青年生机勃勃、团结向上的青春本色。
下半年工作计划：
在做好团员发展、青年卡发放、团员意识教育等工作外，××乡团委将紧抓节日契机创新式地开展文娱活动，组织好青年技术培训工作。
七、八月份组织开展好青年岗位技术培训和青年岗位能手竞赛活动。
九月份组织开展好青少年文化节。
下乡工作总结篇7
自强社暑期社会实践之"三下乡"活动是在党中央关于开展科技、文化、卫生"三下乡"工作的号召下，由华南师范大学校团委主办，在自强社指导老师的支持和指导下，由新长城华南师范大学自强社干部和部分社员组成"三下乡"实践团队，于XX年8月18日至XX年8月26日前往河源市连平县上坪中学开展的"三下乡"实践活动，此次活动受到了当地学校领导的高度重视，活动得到了当地领导和我社实践队指导老师的高度赞扬。队员们在此次活动中也是满载而归。我想用几句话来作总结(这句话是送给我们的队员的)：你们是最棒的!
感动支教篇
一、我们是一支"静若处子动若脱兔"的队伍(队员篇)
默契vs同样的理想
23位兄弟姐妹们一起走过了一年的大学生活，我们早就有了共同的语言，形成了很大的默契。我们是一家人，都是坚强的自强学子。当地校长跟我们说：你们很渺小，因为你们都长得很小巧，没找到一个长得高大的;你们很伟大，因为你们时刻都保持着最旺盛的精力;你们是精英队伍，因为你们在工作中表现得非常出色;你们是铁人，每一句语言都透露出你们大学生顽强拼搏、吃苦耐劳的骨气;你们很幸福、快乐，因为你们就像一家人。
从接收到团委实践部的通知起，成立统筹小组商议方案到集体合作写方案到活动前的准备到实践到后期总结，我们23位队员齐心协力，意志坚定，战胜种种不是困难的困难，我们都有着强大的团队意识，这都得益于我们长久以来的相处和同风共雨!
我们队伍有着一致的理念：争对每个学生的特点，给予最适合的教导，让每位学生都变得自信、勇敢和坚强!
休息=充电
在业余生活中，在非正式场合，我们是一群快乐的小羔羊，我们活跃在自己宽敞的草坪上，但是我们从没迷失过方向，因为我们是一个团结奋进的团队。自强社是一个舞台，我们既是导演又是演员，舞台后面还有一位督导，她的工作就是静静地关爱着我们--她就是我们的指导老师。我们出错了，她给一个鼓励和微笑，但是她不是一味地告诉你怎么做;我们做对了，她还是给一个鼓励的微笑，告诉我们可以做得更好就是在这样的舞台上，我们的队伍在无形中成长。
在下乡的日子里，我们以满天闪闪的星星和月初朦胧的月亮之光为灯光，我们"两个和尚"挑水喝、抬水洗澡，我们每天在星光下排成一排边洗衣服边聊着今天和学生之间发生的点点滴滴，重温在白天的快乐中。学校坐落在山脚下，最热情的要数这里的蚊子，在它们的带动下，我们也只能以热情相赠，每晚工作休息时间，我们就搭成"火车"，一起跳着兔子舞，和蚊子一起偏偏起舞，这是大家最快乐的时候，因为这是最轻松的时刻。我们知道，今天的工作已圆满完成，我们将以更饱满的激情迎接明天的到来。还记得一天晚上，副校长来办公室看望我们，校长和我们站成一圈，一边谈话，也跟我们一起跳起舞来了，因为蚊子一刻也不放过我们，这就是我们的生活中快乐的一角!
成功属于准备好的人
在工作中，我们时刻保持着严肃、谨慎的态度，我们做好最充分的准备，因为这就是防止出错的最好办法。我们在活动前一个月就开始准备讲义，筛选课程资料，试讲，我们精益求精，预测种种可能发生的情况和寻找最佳的应对措施，出发前三天早出晚归的排练，我们留着汗水，挥着手臂，歌声响亮，每天微笑而归。我们准备好了，所以我们信心满怀，出发!在下乡过程中，白天我们上课，和学生交流，中午老师们批改学生的日记，晚上进行一个钟的总结会议、队员分享和交流，解决每天遇到的问题，这是我们最激动的时刻，因为忙碌了一天，我们23位队员又可以像一家人一样坐在一起"聊天"了，而且和以往不同的是，我们的话题都变成了我们的学生。就像第五天晚上的总结会上，我们商量着评奖的问题，最后是把原定的综合测试、优秀个人、优秀班级这些内容删掉了，取而代之的是每班一个属于他们自己的特别的奖项。因为我们的目的很明确：我们的活动要有新意，而不是一味追求形式主义。方法是死的，人是活的，必要的时候要随机应变，我们的宗旨是：一切为了学生!
二、心灵的感化累并快乐的学习(学生篇)
了解学生的特点渴望知识与爱的孩子
下乡工作总结篇8
六月下旬的同学们都沉浸在紧张的期末备考中，可这时学院的三下乡暑期社会实践队员的选拨已经悄悄展开。响应团省委号召，我校批准每个学院一支暑期实践队组织进行社会实践活动，我们队伍由大二学长组织申请，号召大家投身暑期三下乡社会实践活动中过来，发挥我们大学生的能力。同时，在实践中提升自我，受教育、长才干、做实事，以实际行动为“新农村建设”奉献我们应有的力量。我们支队组织赴柳林镇开展社会实践活动，我很有幸地成为其中一员。
为扎实做好“三下乡”工作，我们查阅了大量资料，准备了多份宣传资料，为三下乡的活动开展做了充分的准备。出发前，学院团委书记杨明星老师给我们召开了动员大会，让队员们明确了“三下乡”的目的和意义，鼓舞了我们的勇气，激励了我们的斗志，也让我们对此行的意义和活动方向有了进一步的认识。为实践活动的开展打下了基础。
骄阳似火的7月却挡不住我们前往柳林镇的热情和决心。7月21日，在与柳林镇政府工作人员进行简单的交流和沟通后，镇政府决定为我们组织召开座谈会议，详细地为我们介绍柳林镇各方面的现状以及发展的趋势，他们的热情介绍可见他们对我们工作的支持和理解。座谈会上外省的几位同学不太能理解地道的四川话，可他们都紧锁着眉头，努力地理解，尽可能地听懂座谈的内容。这次座谈会议的意义重大，不仅使我们对柳林镇有了初步详细的认识，了解了当地的民风民俗，还能让我们对我们的活动准备进一步完善，以便活动顺利有序地开展。
次日，实践队按照行程安排，前往玉金村进行下乡到户走访活动。访问、慰问玉金村老党员、孤寡老人、留守儿童的家庭，给他们带去我们远方的问候和关心。老人们紧紧握住我们的手诉说中心中意外的感动，同时还鼓励我们将来一定要为国家多做贡献，朴实的话语却道出他们内心的感受：我们苦点累点不要紧，国家也正处在发展的关键时期，我们的生活质量已经有了很大的提高，将来还得靠我们的年轻人。谢谢爷爷奶奶对我们的鼓励，我们一定不能辜负他们对我们的期望，祝愿他们身体健康、长命百岁。在夏日中走在乡间的小路上是一种特殊的感受，因为我们明白我们此行的目的和意义所在，便已忘记疲劳地继续前进着，看望一个又一个我们远方的亲人们。
大学生三下乡活动当然还少不了义务支教活动了，在玉金村郑泽光彩小学我们捐赠了我们准备好的图书、文具和体育用品，给这儿的孩子们带来快乐。队员们在这小学里和孩子们开展教育活动，还有课外的趣味项目，将我们的爱心和对他们的鼓励传到这些幼小的心灵中。根据这儿的老师和村干部介绍，小学的孩子们大多都是留守在家的儿童，因为各方面的原因，爸爸妈妈都选择外出务工，将年幼的孩子们交给爷爷奶奶照顾。“留守儿童”一个听起来多么辛酸的名字，却在这小学里耳熟能详。同样是祖国的花朵、祖国的未来，本该与同龄人一样依偎在父母的怀里，享受童年的时光，而他们只能在孤独中想念爸爸妈妈的一个电话，一声问候。爱心属於活动希望能给孩子们提供一点精神上的食粮，用爱心和知识装点儿童的心灵，把我们的爱心传递给每一个孩子。我无法忘记那一张张可爱的脸庞;那一声声甜甜的“大哥哥”荏苒在耳边回响。提起那群可爱的孩子，我总会心潮澎湃。离别的那一刻，孩子们紧紧的拉着我们的手，久久不愿离去。我真心的祝愿淳朴天真的农村孩子们能够快快乐乐地成长，走向更广更宽更阔的新天地。
更可喜的是，我们通过各方面的考察，支队决定将玉金村作为我们学院长期的社会实践服务基地，这一举措也得到玉金村干部和群众的大力支持。在挂牌仪式的当天，在学校周围的村民都前来观看，热烈的祝贺我们学院与玉金村建立长期的“亲戚”关系，真是我们的荣幸所在。这也就意味着以后暑假我们还会到玉金村进行社会实践活动。我们激动地告诉孩子们:“我们明年还会来！”
我们还组织开展了其他活动：为玉金村村民开展“建国六十周年”大型图片展览，到村内做一个有关新农村建设的调查报告，到巴中市里瞻仰闻名的将帅碑林，感受这片红色土地的气息。