幼儿园招生(精选8篇)

幼儿园招生篇1

镇中心学校：

为认真贯彻落实《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》等学前教育法律法规，切实提高办园水平，维护幼儿健康成长，自觉接受家长、社会和媒体监督，我幼儿园向双沟镇中心学校作出如下承诺：

1、依法办园。严格遵守国家、省、市和区（市）有关学前教育的法律法规。认真贯彻落实《襄州区幼儿园常规管理三十条》、《襄州区幼儿园一日生活常规》要求。

2、保教规范。幼儿园保教行为做到“十不准”：不准幼儿园提前教授拼音、写字、笔算等小学教育内容；不准幼儿园辱骂、恐吓、歧视、体罚或变相体罚幼儿和其他催残幼儿身心健康的行为；不准幼儿园以举办兴趣班、特长班和实验班为名进行各种提前学习和强化训练活动；；不准幼儿园给幼儿布置“学校式”的家庭作业；不准幼儿园推荐和组织购买各种幼儿教材和教辅资料；不准幼儿园无准备“无教具、无玩具、无学具”进课堂；不准幼儿园违反国家相关规定超额编班，坚决纠正大班额现象；不准幼儿园“圈养”幼儿，要保证幼儿每天2小时的户外活动；准幼儿园随意将国家要求开齐开足“五大领域”课程减少；不准幼儿园限定幼儿大小便和饮水的时间。

3、科学管理。幼儿园及周边环境安全、卫生，无危险设施；设备玩具符合国家安全和卫生标准；严格执行卫生安全消毒制度；加强用水用电安全，消防符合要求；加强食品卫生安全管理和工作人员健康管理。如工作不到位造成安全事故，本园承担一切经济处罚及责任。

4、保教质量。遵循幼儿身心发展规律，不断优化师资队伍，聘用合格的教师任教，落实班级“两教一保”制；不断改善办园条件，提高保教质量，努力为幼儿创造良好生活、学习环境，使幼儿在游戏中成长，在成长中发展个性、兴趣、特长。

5、互相尊重。热忱为幼儿家长提供服务，认真解答幼儿家长提出的求学咨询，充分尊重幼儿家长自主选择幼儿园的权利；幼儿入园后如有正当理由要求中途退（转）园的，严格按照有关文件规定退费。

6、公平竞争。创造、维护良好的公平竞争秩序，幼儿园之间做到相互尊重，教育并约束招生人员，不虚假招生广告，不得对他园进行恶意攻击和诽谤，共同维护民幼儿园的招生形象。

7、接受监督。按照上级主管部门批准的收费方式、项目和标准收取费用，自觉接受上级有关部门的监督。服从中心学校管理，教育教学业务应在中心学校指导下进行，积极完成中心学校安排的工作任务。每年接受区教体局的幼儿园年检、分等定级检查。

8、民办幼儿园有下列情形之一的，其年检结果视情节轻重，确定为“基本合格”或“不合格”。

（1）、擅自分立、合并，设立分支机构或教学点的；擅自变更办园地址、改变民办幼儿园名称、层次、类别和举办者的。

（2）、招生简章（广告）未备案或虚假招生简章（广告）骗取钱财的。

（3）、未按要求公示收费项目和标准、违反规定乱收费、非法集资办园的。

（4）、虚报幼儿数等幼儿园基本情数据的。

（5）、

有体罚或变相体罚幼儿，造成不良社会影响，被家长举报，查证属实的。

（6）、违规举办补习班或出租园舍供他人举办补习班的。

（7）、不积极配合和完成中心学校各口下达工作任务的，特别是上级主管部门检查不积极的。

（8）、存在严重安全隐患或发生安全责任事故的，校车存在“两超”（超员和超速）、违反规划路线、接送义务教育阶段学生的。被上级通报批评的主管部门明察暗访造成严重影响的。

此承诺书一式二份，幼儿园、中心学校各一份。

以上承诺,我园将严格遵守、否则,自愿接受双沟镇中心学校依法依规处理。

承诺单位签章：

幼儿园招生篇2

关键词：管理制度；幼儿园；后勤管理

幼儿园的后勤工作是一项兼具整体性和全局性的基础工作，做好幼儿园的后勤能够推进其平日各项工作的顺利开展、实施，能够保障幼儿的教育教学工作。我国今年颁布了《幼儿园教育指导纲要》，本文通过研究该纲要在国内相关幼儿园的实施情况，对幼儿园在教育学生、保健卫生和行政管理等方面进行深入细致的分析，总结出目前大多数幼儿园后勤管理上的问题，并提出要将幼儿园改革创新，建设成以制度优良、要求规范、管理科学和人文气息浓厚为基础体系的新时代幼儿园。

一、提高管理人员素质，公开招聘并择优录用

幼儿园的教育体系固然重要，但是其保育体系的作用也不容忽视，两者是相互关联且渗透的，教育和保育同时推进着幼儿园后勤管理的发展。在新时代的要求下，如果想要提高幼儿园的教育、保育质量，那么必须进行管理队伍的改善，提高他们的后勤管理水平，从而将教育、保育的质量有效提高。

目前，我国很多幼儿园的后勤管理人员文化素质较低，且年龄过高。这样的问题仅通过相关岗位的培训是无法彻底解决的，最重要的是应该做好录用人员的把关工作。在录用相关人员的时候，应该以《幼儿园教育指导纲要》为基础，公开招聘并择优录取，在招聘过程中，选择那些年龄、能力和学历等方面均符合纲要规定的应聘者，尤其应该多招热爱幼儿园后勤管理的人才，从根源上把握好工作人员的综合素质。公开招聘是择优录取的原则体现，能够优化并提高管理人员的素质，更好地适应幼儿园改革、发展的新需求。

二、突出工作成效，强化岗位和工资制度

幼儿园应该深化后勤管理体制改革，最大限度调动员工的工作积极性，在工资分配方面，坚持“多劳多得、优劳优酬”的分配原则，依照地区的自身经济基础和实际情况，规定员工的工资结构，将考勤、职位、绩效和安全奖励工资的发放细则详细列出，并上报幼儿园相关部门讨论、审批，最后通过实施。除此之外，幼儿园可以根据国家相关规定和自身发展情况，将员工的工资结构细则加以修订，以适应新时代的发展要求。通过强化岗位和工资制度，能够有效缓解后勤管理人员的高流动性，从根本上稳定了员工，调动了其工作热情。

三、保证园内卫生，完善饮食制度

幼儿园的中心任务应该是保障幼儿的安全。如果幼儿园没有相对健全的安全保障体系，那么幼儿的发展就成了空话。为了保障幼儿园的卫生和幼儿健康，应该做到以下几点：第一，餐饮供货方须公示，幼儿园必须在每学期将餐饮供货方的详细资料，如单位名称、单位地址、法人资料、营业执照等进行公示，以便接受后勤管理人员的考察和家长的记录；第二，食品供货需要签订合约，幼儿园应进行每学期一次的市场调查，以食品的价格和质量等方面为基础，与供货方签订相关合约，保证食品的物美价廉，幼儿园和供货商共同把食品安全卫生工作做好，是食品卫生安全的第一环节；第三，每月举行膳食会，对幼儿园的食谱进行科学、营养的制订，将食谱做得营养均衡、搭配合理、质量优秀且品种繁多，同时要坚持每周向家长公布，也能让家长对饮食卫生健康了解、放心。

四、坚持体检，指导服药

在幼儿患病时，家长会在幼儿园寄存药品，将喂药责任寄托于相关管理人员，但是教师每日工作繁忙，某些时候会耽误喂药时间。为确保幼儿服药的安全性，保证幼儿健康，那么就需要幼儿园的管理人员统一管理药品并将服药情况进行逐一登记总结，同时，家长需要对幼儿所在班级、姓名、患病情况和寄存药物进行准确登记，最后署名。对于寄存的药品，幼儿园需安排相应的医护人员专门负责，核对药物准确性，在药品包装上注明幼儿姓名、班级和服药时间等信息，将药品妥善存放。医护人员要安排幼儿合理服药，还要在每天服药后巡查，观察患病幼儿的反应，若发现问题，则需及时上报处理，保障幼儿在学习、生活中的身体健康。

总之，通过上述方案可知，幼儿园所有后勤工作人员的工作重心就是幼儿的健康成长。需要他们不断摸索正确的管理方式，积极应对各种问题，为幼儿的生活和学习保驾护航，也为幼儿教育事业奉献自己的力量。只有在这样不断地创新和进步中，才能逐渐适应新时代对幼儿教育、培养的新要求，一步步完善幼儿园的后勤管理系统。

参考文献：

[1]李林英、浅析幼儿园后勤工作管理[J]、教育教学论坛，2013（30）、

[2]钱红菊、一步一脚印，一心一世界：谈幼儿园后勤临工管理[J]、中国校外教育，2012（7）、

[3]边霞、幼儿园情境创意美术课程的基本理念与组织实施[J]、幼儿教育，2013（1）、

幼儿园招生篇3

现将广东省教育厅《关于加强幼儿园管理工作的通知》（粤教发电[*]31号）转发给你们，并提出如下实施意见，请一并贯彻落实。

一、各县区教育局要充分认识到加强幼儿园管理工作的重要性和紧迫性，认真贯彻落实国家、省有关文件精神，落实责任，切实加强对幼儿

园的管理和指导，促进幼儿教育健康发展。

二、严格审批制度，坚持“谁审批、谁负责”的原则。要严格按照有关规定审批幼儿园，凡经教育行政部门审批合格的民办幼儿园，要及时

颁发办园许可证。每年要对领取办园许可证的民办幼儿园进行审核，对审核不合格的一律停办，并吊销办学许可证。同时，每年要向社会公

布有办学资格的幼儿园并设立举报电话，接受群众监督。

三、落实安全管理工作责任制。各县区教育局和幼儿园要落实安全管理工作园长是第一责任人的规定，将安全工作放在首位，要将安全工作

贯穿于幼儿园管理的全过程和工作的各个环节，将卫生保健、食品卫生、安全保卫及交通安全等工作落到实处，保障幼儿的安全和健康。

幼儿园要努力做到就近招生，原则上不得组织车辆接送幼儿，如确需组织车辆接送幼儿的，需报当地公安交警部门审批同意，并严格按公安

交警等部门的有关规定执行。

四、加强幼儿园“兴趣班”的管理。根据我局下发的《关于加强幼儿园“兴趣班”管理的通知》（河教基[*]87号）要求，各幼儿园不得以

培养幼儿某种专项技能为名，在正常工作日内（星期一至星期五）举办各种兴趣班，另外收取费用。今后凡在正常教育活动时间内举办收费

“兴趣班”的幼儿园，一经查实将通报批评，并定为年检不合格。

五、加强幼儿园招生管理工作。各地要进一步规范幼儿园招生管理工作，招生行为应合法。各民办幼儿园的招生简章和广告必须严格按照中

共广东省委宣传部、广东省教育厅联合下发的《关于加强民办学校招生简章和广告备案工作的通知》（粤教策[*]20号）要求制订，并于拟

日10个工作日前按程序报审批机关备案。

六、各县区教育局要根据《通知》要求及上述提出的实施意见，会同有关部门于近期对本辖区内所有幼儿园的管理工作，特别是安全工作进

行一次全面检查、清理，对存在的问题要及时整改，对非法举办的幼儿园要坚决予以取缔。市直各幼儿园根据本通知要求进行自查，实事求

幼儿园招生篇4

同时，幼儿园出现了涨价潮，幅度也是自己说了算，北京天通苑地区今年学前班甚至涨了70％。家长对此只能一声叹息：“入托难，难于上大学。”

孩子入托费尽心思

家住北京朝阳区望京的徐女士儿子快三岁了，正好到秋季入园的年龄。可是2007年出生的金猪宝宝太多了，她家一个楼道六户人家就有五个金猪宝宝。为此，从去年下半年起，徐女士就开始作打算。“但是，现在幼儿园普遍都是名额爆满价格普涨。公立园收费虽然相对较低，但赞助费从几千元到上十万不等，关键是公立园大多有户口限制，挤破头都难进。私立园出现了两极分化的现象，稍微有点名气的私立园越发贵族化，每月收费动辄三四千、四五千，而且家长趋之若鹜，同时也出现了越来越多的低收费黑幼儿园。”

像徐女士这样的70后和80后父母，大都受过高等教育，选择一个好的幼儿园成为这些父母最“计较”的大事。

于是，徐女士从去年底就开始等待北师大实验幼儿园望京分园的招生。幼儿园老师说9月份入园的报名时间一般会在3、4月份。“但我一直等到6月份，有一天打电话问，他们说已经报完了，因为怕今年人数太多，他们没有对外公布招生，名额都给了小区业主的孩子。”徐女士无奈地告诉记者，她想先让儿子在小区幼儿园委屈一年，再考虑转园。所以，她还得在这条路上继续寻觅。

公立园挤破头

类似于北师大实验幼儿园望京分园这样“悄悄”招生的做法越来越多，一些知名幼儿园不公布招生计划，托了关系的家长就占满了本不多的招生名额。而一些名额尚有余、但竞争激烈的公办园，则会用推迟招生时间的办法，让等不及的家长“知趣”地选择其他民办幼儿园或私立园，从而减缓本园招生压力。

“这是今年朝阳区教委的新规定，尽量照顾本小区业主的孩子。”记者以家长的名义向北师大实验幼儿园望京分园咨询时，该园教务处的老师这样表示，今年幼儿园计划招生跟往年一样，都是60人左右，但去年来报名的高达400多人，所以今年只能尽量照顾小区业主。

至于明年的招生，这位老师说：“具体时间没定，如果对外招生，建议家长至少提前3天过来排队。”

据悉，类似于这种一级一类幼儿园，排队3天还不算多的。6月9日，北京昌平区工业幼儿园报名时，甚至出现了排队9天8夜的现象。

据统计，近三年在北京出生的新生儿有46万人，但目前全市的1266所公办幼儿园只能接受22、6万个适龄儿童，排队就成了那些没有什么门路家庭的惟一选择。

空军蓝天幼儿园今年在朝阳区一新住宅小区“北纬40度”新开设一个分园，尽管招生信息没有正式对外公布，记者在其还没装修完的大厅内看到一张招生简章。从5月开始接受报名，不到两个月内所有名额已经招满。学费每月1100元―1300元，赞助费每年六千，学费和赞助费明年都可能涨价。

私立园涨价没商量

公立幼儿园进不去，家长们不得不转战私立幼儿园，但这两年的私立幼儿园也普遍出现名额紧张价格上涨的情况。这些私立幼儿园一年收费少则两三万，多则八九万，这对于工薪阶层来说无疑有很大压力。

记者来到朝阳区浩鸿幼儿园了解入园报名情况。招生办的老师介绍说：“9月份名额去年底就报满了，我们只能按照先交费先录取的原则，名额一满就截止报名。今年初，还有好多人过来，但都已经晚了，我们只能先给他们登记排号，等待名额空出来或者等下次招生。”记者看到，2008年出生的“奥运宝宝”在报名册上已登记了100多名，就连2009年出生的也登记了30多名。

“去年我们学费是每月1300元，今年调到每月1500元，因为现在幼儿园普遍涨价，我们根据市场情况做了相应调整，明年收费应该还会上调。”这位老师说。

幸福泉幼儿园北苑分园的老师告诉记者：“秋季入园名额早满了，应该是三四月份的时候报完的。今年孩子特别多，要报名一定得提前。现在收费是每月2100元，明年就不一定了。”

陪基双语幼儿园的老师告诉记者，学费基本上每年8月上调一次，每次涨六千，家长一提交入园申请表，就要缴纳1660元注册费，而且无论入园与否，注册费不得退还。这家幼儿园的收费明细表如下：日托费5500元／月，如果住宿则为6300元／月；餐费为400元／月，住宿餐费另加100元／月；班车费600元；保险费80元／年；钢琴费3000元／半年。这几项费用粗略统计一下，平均每月费用达到7000元左右。上述费用还不包括各种兴趣特长课的费用，收费之高令人咋舌。即使这样，该园今年9月的名额已经招满。由于教育资源稀缺，不少家长已带着孩子离开天通苑，过着租房上学的生活。

供需关系严重失衡

“说到底，入园难反映的就是供需关系。公立幼儿园质量高，在百姓中的需求量大，但数量相对少，民办幼儿园按市场运作，可是又太贵。”北京市教委学前教育处处长张小红介绍，目前，北京市各类幼儿园共1253所。公办性质幼儿园（包括政府办园、单位部门办园等）占到70％，民办园409所。“按照户籍规划，目前1253所幼儿园能够提供学位25万个。”而据统计，2007年―2009年，北京市常住人口的新生儿有41、575万人，而2009年在园幼儿有24、8万人。

北京师范大学学前教育系教授刘焱接受中国经济时报记者采访时认为：“因为名额很少，当然就会产生名额分配的问题，有一些关系要照顾，就会产生门槛高，凭关系进的现象，归根结底是因为我们优质教育资源稀缺。”

“这两年正值入园高峰，幼儿园又不实行划片的方式，无论外地还是本地孩子都可入园，所以，‘质高价低’的公办园就成了稀缺资源。”北京市政协教文卫体委员会特邀委员、北京一中原校长王晋堂接受记者采访说。

与人口出生高峰几乎一样“汹涌”的是，非户籍的适龄儿童的增长，造成巨大入园压力。随着中国城市化率不断提高，大量儿童来到了城市。

统计显示，近3年北京市新生儿中，户籍人口占49％，非户籍人口占51％。北京学前教育发展的总体规划显示，现有的学前教育资源原则上是可以满足户籍出生人口的入园需求。

公立幼儿园不增反减

但另一方面，公立幼儿园并没有随着入托人数的增长而增加，反而在大量减少。刘焱告诉记者，这个现象在北京最为突出。北京全市幼儿园只有10％是公立幼儿园。从1996年到2009年这13年间，北京市内经过正规注册的幼儿园数量减少了一半还多。

“还有一部分是由一些企业、事业单位来管理的幼儿园数量明显减少。”刘焱说。比如，在2000年我们国家有企事业单位、机关办的幼儿园1、6万所，到2007年的时候变成了5000所，下降了将近70％。

对此，王晋堂认为，计划经济体制下形成的以单位、集体办园为主，公益性和福利特点明显的学前教育体制被打破，企业的后勤服务社会化改革将许多企业幼儿园推向了社会，幼儿园从原有单位中剥离出来，纷纷被关停并转，导致幼儿园数量急剧下降。

幼儿园招生篇5

争名额从“亲子班”开始

当记者来到石景山区幼儿园时，今年9月入园的报名和招收工作已在5月前全部截止。工作人员向记者透露，最近几年的幼儿园招生情况有些“离谱”，由于石景山幼儿园在公立幼儿园里规模不算很大，幼儿园名额有限，每年只收60个左右的孩子入园，而每年报名的人数多达千人，给招生工作造成了很大压力。

为了缓解这种情况，石景山幼儿园开设了“亲子班”课程，据负责人介绍，亲子班入学不需要赞助费，每月每人560元，孩子每天由家长陪伴在园内上课1小时。该负责人称，由于园内教室和师资都有限，目前“亲子班”也只招五六十人，幼儿园同时承诺保证他们上本园的资格，除此之外，基本不再对外招生。

“目前唯一的入园方式就是参加亲子课程，现在亲子班的报名人数也开始迅速增长了。今年我们亲子班招收60个的孩子，但总共有600多人报名，孩子们要通过很严格的选拔，才能进入亲子班。”负责人说。

随后记者又来到了北京市丰台区方庄第三幼儿园，招生办公室负责人张老师向记者介绍，由于方庄一代属于人口密集区，周边大型居住社区颇多，周边有方庄第一、第二、第三三家公立幼儿园，分别位于方庄芳古园、芳星园和芳城园三个大型社区内。三家幼儿园的教学水平、收费标准和招生条件大体一致。

张老师向记者介绍，目前大部分公立幼儿园都设有亲子课程，并且承诺在亲子班学习后的儿童具备入园资格。“我们幼儿园的亲子班是按照学期收费，4个月为一学期，每学期每人1920元费用，每周2次课程，每次1小时。”据了解，方庄三所公立幼儿园“亲子班”每年招生规模大体在50人左右，而报名人数也远超过这个水平。

多交赞助费也没用

“亲子课程结束后，每个孩子的家长只要交纳每年1、5万元赞助费就可以直接升入该幼儿园继续学习，而除赞助费外，幼儿园的每月收费为430元。这些只是今年的价格，随着物价上涨，明年赞助费和入园费用可能都要有所调整。”石景山幼儿园招生负责人对记者说。

当记者提出是否可以通过多交赞助费的方式来“买”名额时，该负责人说：“我们是公立幼儿园，和私立幼儿园不同，没有多交赞助费一说，也不能通过这种方式占名额。”

同样，在方庄第三幼儿园记者了解到，这里是每年10月开始报名，次年3月开始对学生进行多轮考试和面试。收费标准为每月560元，赞助费标准为每年3万元。目前方庄第三幼儿园的招生规模为每学年180人。亲子班每年大约招收50个孩子并保证上本幼儿园。剩下的130个幼儿园名额，其中有20～30人为共建单位子女名额。据悉，方庄第三幼儿园系与某部队共建，由于部分建设资金来自于部队单位，故每年按照一定比例优先录取部队人员子女入园。其余100个名额以户口所在地在方庄芳城园的家庭优先录取。“解决芳城园社区居民子女入园问题是丰台区教委给我们提出的任务，因此如果招生当年来自芳城园社区的报名人员多的话，我们就基本不考虑其他报名人员了。”

记者在方庄第三幼儿园门口遇到了一名特地为孩子上幼儿园赶来咨询的家长，感慨地对记者介绍说，孩子才刚满1岁，距离上幼儿园年龄还差整整2年，但他已经跑了附近多家幼儿园咨询亲子班和入园赞助费用，“现在上幼儿园和考公务员一样难，赞助费比大学学费还高！”

财政扶植“公”字头

为何公立幼儿园挤破头也难上？记者从多方了解到，在家长们的印象中，只要和“公”字挂钩，就意味着幼儿园师资强、收费低，都想把孩子送进去。北京朝阳区教委2009年的一项调查数据显示，90％的家庭希望孩子能够进入公办幼儿园。另一方面，私立幼儿园收费贵，特别是一些打着“双语教学”招牌的幼儿园月收费已逾5000元，工薪家庭根本无法承担。为了保证孩子不输在起跑线上，家长们要费尽心思，提前两年咨询、为赞助费筹钱、报名前连夜排队……这些已是最平常不过的事了。此前有报道称，北京昌平区某公办幼儿园前，一些家长为了给孩子争取一个学位，带着帐篷、行军床和躺椅，排队9天8夜。

此外，“公”字头幼儿园里有超过半数属于国家机关幼儿园、军队幼儿园和高等院校附属幼儿园，这些幼儿园每月花费均不过三五百元，园内管理规范，设施完善，儿童伙食营养也有保障。但此类幼儿园只针对特殊人群招生。对于普通社会家庭来说，为了争夺有限的几个“待售”空额，家长们不仅要付高昂的赞助费，还得有“内部相关人士”牵线搭桥，二者缺一不可。

孩子的学前教育已受到全社会的重视，但为什么质优价廉的学前教育成了只能特权阶层独享的待遇？孩子入园成了对家长经济实力与人际关系的考量。专家对此表示，问题根源在于对学前教育的重视不足，财政在学前教育中的投入比例偏低，据悉，目前中国学前教育研究会正在针对加大政府财政对学前教育投入提升和增进的政策、机制和策略的研究。国务院有关文件也提出各级政府要将学前教育经费列入财政预算。新增教育经费要向学前教育倾斜。财政性学前教育经费在同级财政性教育经费中要占合理比例，未来三年要有明显提高。

北京市副市长洪峰近日表示，在未来三年，北京市区两级政府将安排20亿基本建设资金和18亿财政专项经费，用于新建改扩建幼儿园的建设和设施设备等项目。洪峰直言，随着幼儿园运行成本日益增加，公办幼儿园收费标准明显偏低，现有投入不能满足其正常运行和发展的需要，部分幼儿园存在收费不规范的行为。对于收费问题，洪峰表示，将由市发改委牵头、会同财政、教育等部门规范幼儿园收费，制定幼儿园收费管理办法，调整收费标准。对于民办幼儿园，将完善收费价格备案程序。

幼儿园招生篇6

为了规范全县幼儿园的招生行为，满足适龄儿童入园需求，按照《xxx教育局关于做好2020年幼儿园招生工作的通知》市教发【2020】6号文件精神，教育局就做好全县2020年幼儿园招生工作做了全面安排。全县2020年招生工作平稳有序，招生工作已接近尾声，目前尚无一例投诉举报。

一、2020年主要工作

1、按照市局要求，召开了XX县幼儿园招生工作会议。制定并下发了XX县教育局2020年幼儿园招生工作方案。会议要求，按照属地管理原则，幼儿园在中心校的领导下，按照相对就近入园、公开透明的要求，面向社会自主招生。

2、各中心校及幼儿园能按照县局要求，通过前期摸底，走访排查，了解实情，制定本辖区的招生工作方案，并及时上报招生方案。全县共收缴中心校招生工作方案15份，直属幼儿园招生工作方案4份，幼儿园招生工作方案96份。

3、县局严格把关，各幼儿园根据办园规模、班额限制和办园条件，能按计划完成招生，坚决杜绝大班额现象；严格执行物价部门制定的各项收费政策和标准。自觉接受社会监督。

4、重点区域，重点盯防。由于我县县城人口众多，优质资源较为短缺，所以，易发问题的重点部位就是县城4所直属幼儿园，针对这一问题，县局多次召开4所直属园园长工作会，要求幼儿园按照城区分片，在周边小区做好适龄幼儿的摸排登记工作，同时，面向社会做好招生宣传工作。

二、2021年的工作举措

1、继续实行阳光招生。各中心校、直属园要从规范幼儿园管理、提高群众满意度的高度，重视招生工作，认真制定幼儿园招生进度和招生方案，保障适龄儿童公平享有入园的权利。

2、规范招生行为。幼儿园招生时不得虚假招生简章或者广告，不得举行任何形式的考试、面试。不得采取让家长彻夜排队或提前预定学位等方式组织报名。县教育督导部门将对幼儿园招生工作开展专项督导检查。

3、确保平稳有序。各中心校、直属园提前做好幼儿园入园需求预测、风险评估、幼儿分流、应急处置及维稳等工作，并及时向家长做好解释说明，争取家长的理解与支持。

幼儿园招生篇7

某某幼儿园是黄骅市的全日托化管理的幼儿园，管理科学，环境优美，师资力量雄厚。提高幼儿保教质量为中心，注重幼儿素质培养及潜能开发，办园以来获得过大大小小的荣誉证书及称号若干，我们的幼儿园坐落在芳泽小区与东湖小区之间，具有良好的人文环境和独特的教育模式。幼儿园外墙主题颜色为三原色，红、黄、蓝。让幼儿生活在色彩的世界。幼儿园根据总体规划，现面向校内外公开招收201x年9月1日入园新生

二办园宗旨

让每一个幼儿都能享受到优质教育！

三办园特综合主题活动

1双语综合主题活动

以双语教学为主题，注重英语在一日活动中各环节的贯穿，充分体现了双语活动的游戏化，自然化，生活化的特点。使幼儿在游戏中愉悦，兴趣中开发，在双语同步的主题活动中更好地促进幼儿的全面和谐的发展。

2个性化特长培养

以幼儿兴趣为主，开设了舞蹈、美术、架子鼓、电子琴等兴趣课程，充分满足幼儿成长学习的需要，促进幼儿全面及个性化发展

3启蒙式经典诵读

通过日常有节奏有韵律的诵读《弟子规》《三字经》《百家姓》等经典著作，让幼儿在潜移默化中感受国学经典，领悟传统文化，启蒙人生智慧，积累人文素质，提高人格素养。

4全天候爱心呵护

保教结合，爱是一切教育的基础，优秀的幼儿教师，细腻的保育教师，专业的厨师全天候陪在您孩子的身边，用爱心为您的孩子营造一个活动科学化，生活舒心化，教育游戏化，营养标准化，多样化的生活环境！

四教育目标

培养健康、独立、自信、活泼、积极向上、有创造力的好儿童！

培养儿童良好的心理素质和与人相处、合作、互助的良好品德。

幼儿园招生篇8

本园现有班级6个，托班、小班、中班各一个，大班两个混龄班1个。托班现有人数9人，满员人数15人；小班现有人数22人，满员人数25人；中班现有人数23人，满员人数25；大班每班现有人数16、17人，满员人数25人，

二、预计招生人数

托班预计招生6人；小班预计招生3人；中班预计招生2人；大班预计招生17人；另外需新增一个托班，预计招收幼儿15人。托班、小班、中班、大班加新增班级共计招生人数43人。

三、招生措施

1、通过网络。在网站上相关信息进行宣传，将相关网站进行完善。

2、通过才艺表演进行宣传。

利用节日进行宣传活动：在“银座百货”进行演出活动；在“华联”进行演出活动。由小、中、大班幼儿在商场内部进行演出，与此同时教师进行宣传和介绍活动。

四、与家长进行面对面的交流

具体办法：到各小区、商场、超市进行宣传活动。与小区的物业进行联系，可以张贴海报，可设专门咨询点。

注意事项：在与家长交流的内容要完整、准确的体现幼儿园的特色，并留下家长资料和联系电话。事后与家长取得联系，以便确定其来园参观或参加活动的时间。

时间安排：各位教师可以根据自己的时间进行安排，如下班后、周六、周日等。

五、奖励办法

1、教师向家长宣传我园并留下咨询家长的详细联系方法和资料的，每份资料奖励该教师　元。

2、和家长取得联系后家长来园参观或参加活动的，来一位家长奖励该教师元。

3、家长带幼儿参观或参加活动后满意，并交费入园的，每入园一名幼儿奖励该宣传人　元。

4、如果半内幼儿数量达到定额，则奖励该班教师　元。

5、如果全园完成招生人数，达到定额，则奖励全体职工共计　元。

附:周边小区分布状况

周一、周二去　小区；周三、周四去　小区；周五去小区;